¿Cuáles son los diferentes tipos de Igualdad?

Una premisa crucial de una comunidad autónoma es la creencia en la desigualdad. Igualdad no implica igualdad perfecta. La igualdad proviene de las palabras latinas aequalis, aequus y aequalitas. Todos estos son antiguos términos franceses o latinos. Even, level e equal son los significados de estas palabras en francés/latín. En general, igualdad significa que todos reciben el mismo trato y recompensas. Se requiere como una cuestión de igualdad natural. Se considera que todos los hombres nacen naturales y libres.

A pesar de un gran atractivo emocional para los corazones de las personas, el concepto de igualdad natural y perfecta para todos no puede reconocerse ni realizarse plenamente. Los hombres no son iguales en cuanto a características físicas o aptitudes mentales. Algunos son más fuertes que otros, mientras que otros son más inteligentes y talentosos. En realidad, la igualdad significa que todos deberían tener las mismas posibilidades de prosperar. De hecho, cuando hablamos de igualdad para todas las personas, nos referimos a una igualdad amplia y equitativa más que a una igualdad perfecta. En ciencia política, la igualdad se distingue de la uniformidad, la identidad y la similitud. Por supuesto, algunas personas desean usarlo para indicar consistencia. Sin embargo, cuando lo emplean los politólogos, esto no transmite la idea. La igualdad no implica que la diferencia sea borrada.

“El derecho a la igualdad propiamente dicho es un derecho a la satisfacción equitativa de las necesidades humanas básicas, incluido el deseo de desarrollar y emplear capacidades específicamente humanas”, escribe DD Raphael. 

Características de la igualdad

• Igualdad no implica igualdad total. Admite que hay ciertas diferencias inherentes.
• Igualdad significa que no hay desigualdades antinaturales creadas por el hombre o clases privilegiadas en la sociedad.
• La igualdad implica que a todas las personas se les conceden y garantizan los mismos derechos y libertades.
• La igualdad se refiere a un sistema que brinda a todos los miembros de la sociedad oportunidades iguales y adecuadas.
• La igualdad significa que los requisitos fundamentales de todas las personas se abordan antes de que se satisfagan sus necesidades especiales y se satisfacen los lujos de algunas personas.
• La igualdad aboga por una asignación equitativa y justa de los ingresos y los recursos, con la mayor disparidad potencial entre ricos y pobres. 
• Igualdad reconoce la noción de discriminación protectora para ayudar a los miembros más débiles de la sociedad.
• Aunque todos en el sistema democrático indio tienen derecho a la igualdad, existen medidas para brindar protección especial y reservas a las personas de castas registradas, tribus registradas, otros grupos atrasados, minorías, mujeres y niños.  

tipos de igualdad

Igualdad en la Naturaleza 

A pesar de que las personas difieren en términos de características físicas, rasgos psicológicos, aptitud mental y capacidades, todos los seres humanos deben ser tratados por igual. Todos deben ser tomados en cuenta para poder disfrutar de todos los derechos humanos y libertades. 

Igualdad en la Sociedad

La igualdad de derechos y posibilidades de desarrollo para todas las clases de personas sin discriminación, como los derechos civiles, la libertad de expresión, los derechos de propiedad y la igualdad de acceso a los bienes y servicios sociales, son todos ejemplos de igualdad social. También abarca nociones como equidad en salud, igualdad económica y otras salvaguardas sociales. También abarca la igualdad de oportunidades y responsabilidades, lo que implica que afecta a toda la sociedad. La ausencia de barreras impuestas legalmente por clases sociales o castas, así como la discriminación motivada por un componente inalienable de la identidad de una persona, es un requisito para la igualdad social. 
Por ejemplo, el sexo, el género, la raza, la edad, la orientación sexual, el origen, la casta o la clase, los ingresos o la propiedad, el idioma, la religión, las convicciones, las opiniones, la salud o la discapacidad no darán lugar a un tratamiento legal injustificado ni limitarán las posibilidades. La igualdad social se define de la siguiente manera:

• No se otorgan beneficios particulares a ninguna clase, casta, religión o grupo étnico.
• Está prohibida la discriminación contra cualquier persona por motivos de casta, color, credo, religión, sexo o lugar de nacimiento.
• Todos tienen igualdad de acceso a los espacios públicos, es decir, no hay segregación social.
• Todas las personas deberían poder hacer uso de las mismas oportunidades. Sin embargo, abraza el principio de discriminación protectora a favor de todos los grupos socialmente vulnerables. 
  El tema actual de la igualdad social es eliminar la desigualdad de género, brindar a las mujeres el mismo estatus y oportunidades, y garantizar que los niños y niñas tengan los mismos derechos para vivir y desarrollarse. 

Igualdad en la Sociedad Civil

Se define como la concesión de iguales derechos y libertades a todas las personas y grupos sociales. A los ojos de la ley, todos son tratados por igual. El disfrute de libertades cívicas y derechos civiles similares por parte de todos los ciudadanos se denomina libertad civil. Las personas deben recibir un trato justo en el sistema legal. Superiores e inferiores, ricos y pobres, casta y credo, color y raza, clanes y tribus, agrupaciones y clases, todos merecen el mismo trato. En Inglaterra, el estado de derecho está vigente y todos son tratados por igual ante los ojos de la ley. Todos son tratados por igual bajo el estado de derecho. 

Igualdad en la Política

 Igualdad de oportunidades para que todos participen en el proceso político es a lo que se refiere. Esto implica el principio de otorgar a todos los ciudadanos los mismos derechos políticos a cambio de algunas calificaciones universales. Todos los ciudadanos deben tener los mismos derechos políticos, tener una voz similar en las operaciones del gobierno, y tienen igualdad de oportunidades para participar activamente en la vida y preocupaciones políticas del país. La igualdad política asegura que todos los ciudadanos tengan acceso a los mismos derechos políticos. Una herramienta para este objetivo es la Franquicia Universal para Adultos. En la India se ha adoptado el sufragio universal de adultos. El Reino Unido, la Unión Soviética, los Estados Unidos de América, Francia y varios otros países han adoptado disposiciones similares. 

Igualdad en la Economía

La igualdad económica no implica que todos reciban el mismo trato, recompensas o pago. Se refiere a brindar a todas las personas oportunidades iguales y suficientes para trabajar y ganarse la vida. También implica que se deben satisfacer las necesidades básicas de todos antes de satisfacer las necesidades únicas de unos pocos elegidos. La brecha entre ricos y pobres debe ser lo más pequeña posible. La distribución de la riqueza y los recursos en la sociedad debe ser equitativa. La igualdad política y económica están indisolublemente unidas. El profesor Laski enfatizó la necesidad de la igualdad económica. “La igualdad política solo es real si va acompañada de libertad económica virtual y poder político”. La igualdad económica, en general, se refiere a la disponibilidad de igualdad de oportunidades para todas las personas para que puedan avanzar económicamente. Esto sólo es posible en el Socialismo, no en el Capitalismo. 

Igualdad en la Ley

La igualdad legal se describe como igualdad ante la ley, igual sumisión al mismo código legal e igualdad de oportunidades para que todos tengan sus derechos y libertades legalmente protegidos. Debe existir un estado de derecho y todas las leyes deben ser igualmente vinculantes. De todas estas maneras, la igualdad debe ser asegurada en cada sociedad.

Educación e Igualdad de Oportunidades

La igualdad de oportunidades y de educación implica que el Estado debe brindar oportunidades iguales y comparables a todos los ciudadanos. Todos deberían poder obtener una educación en igualdad de condiciones. Deben tener las mismas posibilidades de crecer como individuos. Debe evitarse cualquier forma de discriminación, ya sea racial o de otro tipo. No debería haber distinción entre casta y credo, raza y color, o ricos y pobres. En India, todos tienen las mismas oportunidades y acceso a la educación.  

Ejemplos de preguntas

Pregunta 1: ¿Cuál es una de las formas más comunes de desigualdad en la India?

Responder:

El sistema de castas es uno de los tipos de desigualdad más prominentes en la India.

• La identidad de casta es algo que se experimenta desde una edad temprana en la India rural.
• La gente ya no cree en las castas en la India urbana.
• El tema de la casta todavía está en los pensamientos de los indios urbanos altamente educados, según matrimonial publicado en un popular periódico inglés. 

Pregunta 2: ¿Qué es exactamente un dalit?

Responder:

Dalit es un término utilizado por las castas inferiores para referirse a sí mismas. Dalit literalmente significa «roto». “Las castas inferiores usan este término para enfatizar cómo han sido y continúan siendo discriminadas. 

Pregunta 3: ¿Por qué es vital tener un sufragio universal para adultos en una democracia?

Responder:

Un sufragio adulto universal es crucial en una democracia porque se basa en el principio de igualdad. Establece que cada adulto de un país tiene un voto, independientemente de su riqueza o de la comunidad a la que pertenezca.