Experiencia de entrevista de tecnología de software de Newgen (en el campus)

Newgen vino a nuestra universidad para el perfil de ingeniero de software. (Sucursales elegibles-CSE y TI)

Ronda 1: (Ronda en línea)

La primera ronda consta de 75 preguntas en 90 minutos. Los MCQ se centraron principalmente en la técnica, la aptitud y el inglés.

Secciones- Aptitud (25 Preguntas), Verbal (25) y Técnica (25)

Preselección de candidatos según corte seccional.

Ronda 2: (Entrevista técnica-50-55 minutos)

Comenzó con mi introducción y siguió con una breve discusión sobre mi proyecto (Motor de resultados optimizados de ORE).

Pregunta 1: ¿Encuentra los 3 elementos más grandes o el k-ésimo elemento más grande de una array?
https://www.geeksforgeeks.org/el tercer elemento más grande-array-distinct-elements/

Me pidió que escribiera el código en el idioma en el que te sientas cómodo. Elijo Python.

Ques 2-Tell comandos de DML, DCL, DDL?

https://practice.geeksforgeeks.org/problems/ differentiate- between-ddl-dml-dcl-and-dql .

Ques 3- Preguntas sobre las complejidades del tiempo de varias técnicas de clasificación.

https://www.geeksforgeeks.org/time-complexities-of-all-sorting-algorithms/

Ques 4- ¿Dibuja el diagrama ER de tus proyectos?

Empecé a dibujar y luego me preguntó sobre la clave principal, la clave externa, la clave candidata y la súper clave.

https://www.geeksforgeeks.org/dbms-keys-candidate-super-primary-alternate-and-foreign/

Preguntas 5- Diferencia entre lista enlazada y arrays, preguntas sobre lista enlazada (revertir una lista enlazada, recorrido).

https://www.geeksforgeeks.org/data-structures/linked-list/

Ques-6 ¿Qué es la cola de prioridad? Indique la diferencia entre el árbol binario y BST.

Pregunta 7: ¿Qué es RDMS y explicar todos los tipos de uniones en sql?

https://www.geeksforgeeks.org/sql-join-set-1-inner-left-right-and-full-joins/

Después de 3 h mi nombre llamó a HR. (Feliz pero nervioso también).

Ronda 3: (Entrevista de recursos humanos 15-20 min)

1-Cuenta algo sobre ti?

2-¿Por qué Newgen?

3-Cuéntanos sobre tus áreas de mejora?

4-Preguntas normales sobre antecedentes familiares, académicos y actividades extracurriculares.

5-¿Cuáles son tus fortalezas y debilidades?

Resultado Final (21 seleccionados incluyéndome a mí).

Consejos: mantén la calma y responde educadamente.

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Publicación traducida automáticamente

Artículo escrito por GeeksforGeeks-1 y traducido por Barcelona Geeks. The original can be accessed here. Licence: CCBY-SA

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