Experiencia de entrevista Aricent | Conjunto 5 (en el campus)

Aricent  visitó nuestro campus en septiembre de 2017 para contratar y solicité el puesto de ingeniero de software. El proceso de contratación terminó en 2 días. Consta de 3 rondas.

Ronda 1: prueba en línea

La primera ronda constaba de 60 preguntas MCQ que incluían aptitud cuantitativa , razonamiento lógico , preguntas de salida C , revoltijo de programas (no eran MCQ) y partes técnicas ( SO , redes informáticas , SQL ) (Duración de la prueba: 1,5 horas).
Había pocos MCQ en los que tenía que colocar un conjunto de instrucciones en un lugar determinado del programa.

La parte de Aptitud Cuantitativa y Lógica fue relativamente fácil, las preguntas fueron más intuitivas y no se basaron en fórmulas o bolígrafos de papel típicos. No eran muy difíciles, pero sí complicados.
Sugerencia: sugeriría practicar en sitios como Indiabix, ya que le dará la confianza para resolver problemas.

La parte del cuestionario de aptitud técnica cubrió preguntas de redes informáticas, sistema operativo, estructuras de datos (árbol específico y lista enlazada), SQL y algunas preguntas de C++ (conceptos OOP). Las preguntas de salida C también estaban allí.

Sugerencia: sugeriría hacer cuestionarios de geeksforgeeks para ponerse en contacto con todos los conceptos de C y otros temas.

Consejos: – Resuelva las preguntas con una mente tranquila. No te estreses durante el examen porque tienes que hacer 60 preguntas en 90 minutos. No pierda demasiado tiempo en ninguna pregunta si no puede hacerlo en el primer intento.

Ronda 2: Entrevista Técnica

Después de la primera ronda Los resultados llegaron después de un día y fui seleccionado para la siguiente ronda. Había 2 entrevistadores en la habitación. Después de una introducción normal y una pregunta sobre ti, me preguntó sobre mis temas favoritos. Les hablé de mis temas favoritos C, DS, Algo, TOC y Compiladores.

1. La primera pregunta fue que Él me dio una expresión de string y me dijo que hiciera una representación binaria del compilador. Hice un árbol ternario que luego insinuó que debería ser binario y pude rectificarlo. fue hasta DAG y todas las fases del proceso de compilación.
2. La segunda pregunta fue de C. Me pidió que comparara las técnicas de clasificación y que explicara cómo Heap es una clasificación lineal (como le dije que muestra un análisis cuidadoso), refiérase a las conferencias del MIT sobre Heapsort para ello. Quedó satisfecho con la explicación.
3. algunas preguntas básicas de OOPs
4. Hizo algunas preguntas del sistema operativo ( bloqueos muertos ). pude responder. Luego hizo una pregunta (no puedo recordarla ahora) No conocía ese término.
5. cómo Python es mejor que Java (dije que no creo que haya un debate ya que Java es mejor en un dominio diferente, Python en otro, así que podemos compararlos para una aplicación, pero como lenguajes, no tengo idea).
6. Me preguntaron sobre mi comodidad en las redes informáticas, ya que no lo mencioné antes. Les dije que pueden hacer preguntas que trataré de responder. me preguntó sobre cuando estudié esta materia y todo y no le convenció para nada. Insistí en que debería hacer preguntas. me pidió que explicara el modelo OSI , luego diferentes protocolos en diferentes capas. Pude responderlas y finalmente quedé impresionado 🙂

Ronda 3: Entrevista de recursos humanos

Después de esperar una hora más o menos, obtuvimos los resultados y también me seleccionaron para la siguiente ronda. en recursos humanos de nuevo había 2 personas.

1. Háblame de ti (dicho)
2. Si te enviamos Chennai, ¿irás? (rechazado)
3. no está dispuesto a mudarse, ¿por qué deberíamos contratarlo? (explicado de manera no tan convincente ya que estaba muy nervioso en ese momento)
4. Califíquese en comunicaciones (yo 7/10) luego ella preguntó 7 es muy buena comunicación (le expliqué por qué califiqué tanto)
5. ¿Tienes problemas con Bond? (respondido)

Consejos: – Mantenga la calma y responda cortésmente.

Finalmente, después de esperar una hora más, declararon el resultado y 21 fueron seleccionados. Yo era uno de ellos.

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