Experiencia de entrevista de Cisco (en el campus) 2018

Ronda 1: MCQ (sin marcado negativo)

Es una ronda en línea que tiene 50 preguntas que deben completarse en 60 minutos. Las preguntas consisten en aptitud, preguntas de salida C, conceptos del sistema operativo, redes y estructuras de datos. Para la aptitud, si uno sigue a RS Aggarwal, eso es suficiente. También practique cuestionarios de geeks de geeks, algunas de las preguntas fueron de allí. 14 estudiantes fueron preseleccionados de 44 estudiantes en mi clase

Ronda 2: Ronda Técnica

La ronda técnica se llevó a cabo el día después de la prueba en línea. Me dieron un patrón de estrella y me pidieron que escribiera un código para imprimirlo. Se hicieron preguntas de división en subredes. También se hicieron algunas de las preguntas de aptitud relacionadas con el tiempo y el trabajo. También me dieron una situación para verificar cómo me desempeñaría en algunas de las situaciones críticas. 5 estudiantes fueron preseleccionados después de esta ronda

Ronda 3: Ronda Gerencial

Estaba basado en un currículum. Me preguntaron qué proyectos habías hecho, qué problemas enfrentaste y un poco de mis actividades extracurriculares.

Fui eliminado después de esta ronda.

Ronda 4: Ronda de recursos humanos

Preguntaron dónde se ve a sí mismo en Cisco y solo preguntas de formalidad. 3 estudiantes fueron seleccionados después de esto.

Publicación traducida automáticamente

Artículo escrito por DeepaliKatyal y traducido por Barcelona Geeks. The original can be accessed here. Licence: CCBY-SA

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