Hola Geeks,
Me gustaría compartir mi experiencia en Barclays GSC y la siguiente experiencia en entrevistas. Barclays visitó mi campus (Instituto SRM de Ciencia y Tecnología Campus NCR de Delhi) el 3 de noviembre de 2020 para su pasantía de verano de 2021. El perfil de la pasantía que se ofrecía estaba en el dominio BUSINESS ANALYST.
Criterio de elegibilidad:
- CGPA hasta el 4.° semestre >=7.5
- Sin atrasos permanentes (sin retrasos ni detenciones al solicitar la prueba)
- Año académico elegible: tercer año de pregrado
- Sucursales elegibles: – Informática e Ingeniería, TI
Alrededor de 300 estudiantes de mi campus y alrededor de 700 estudiantes del campus principal (Campus SRM Kattankulathur) solicitaron y se presentaron para el examen.
Primero, el equipo de Barclays realizó un seminario web para familiarizar a los estudiantes con su cultura laboral y sus valores RISES. Recomiendo encarecidamente asistir a este seminario web para familiarizarse con sus valores fundamentales y su cultura laboral, y el entrevistador seguramente hará algunas preguntas de este seminario web en la última ronda.
Ronda 1 (Prueba en línea supervisada): Duración: – 1,5 horas
La prueba se realizó en HackerEarth. Tenía 2 Secciones. La sección A tenía 30 preguntas de opción múltiple y la sección B tenía 2 preguntas de programación .
Los MCQ estaban en Java, Python, MongoDB, MySQL, JSON, Cloud Computing, JavaScript y C++ y la mayoría de ellos en Java.
La mitad de las preguntas se basaron en la teoría y la otra mitad se basaron en JAVA y C++. Recomiendo encarecidamente tener un excelente conocimiento de JAVA y C++ para ganar en la ronda en línea.
Las 2 preguntas de programación en la Sección B fueron de 20 y 50 puntos respectivamente. La primera pregunta fue fácil y pude resolverla fácilmente. Se basó en la teoría de números. La segunda pregunta fue realmente difícil y era una pregunta de combinación de patrones de strings bastante similar al algoritmo Z. Resolver la segunda pregunta es como una bonificación porque esta pregunta tiene las calificaciones más altas. Pude resolver ambas preguntas.
Los resultados llegaron después de 3-4 días y pude pasar esta ronda y fui el único chico de mi campus y entre los 7 estudiantes de mi campus que calificaron en esta ronda.
Luego nos dijeron que enviáramos nuestro respectivo CV en el enlace proporcionado por el departamento de colocación.
Ronda 2 Ronda de entrevistas: Ronda gerencial + Ronda de recursos humanos. Duración: 35 Minutos
La ronda de entrevistas se realizó el 18 de noviembre de 2020. Fue tanto una ronda gerencial como una ronda de recursos humanos y se llevó a cabo en Webex. A cada candidato se le asignó un horario y un entrevistador. Mi entrevistador fue muy amable.
Comenzó mi entrevista diciéndome que me presentara y lo que te diferencia de los demás. También tuvo una pequeña discusión sobre mis pasatiempos y actividades extracurriculares y mis fortalezas y debilidades. Luego comenzó a hacerme preguntas sobre la gestión del equipo y el conflicto del equipo. Me dio muchos escenarios de conflicto de equipo y me pidió una solución para ellos. Me dio los conflictos que pueden surgir durante el trabajo en equipo y me preguntó mi forma de manejarlos.
Luego me preguntó por mis proyectos. Tenía un par de proyectos en JAVA y primero me preguntó por qué hice estos proyectos, cuál era mi objetivo para hacer estos proyectos y las tecnologías utilizadas. Luego me hizo preguntas sobre OOPS y me dijo que explicara con un ejemplo en JAVA. Pude responder todas las preguntas de OOPS que me hizo el entrevistador. Por último, me dijo si tenía alguna pregunta para el entrevistador a la que le pregunté sobre el papel de pasantía. Mi entrevista se llevó a cabo durante alrededor de 35 minutos.
El resultado de Barclays llegó después de una semana. Desafortunadamente, no fui seleccionado, y 5 niñas del campus de SRM Kattankulathur fueron seleccionadas,
Algunos puntos clave que aprendí:
El candidato debe
- Tener un gran conocimiento de JAVA ya que es un banco y prefieren candidatos de JAVA.
- Tener un gran conocimiento de OOPS y bases de datos.
- Tenga buenos proyectos en cualquiera de las principales tecnologías como IA, Block-Chain, ya que los estudiantes que finalmente fueron seleccionados tenían proyectos realmente buenos en estas tecnologías.
- Sea seguro y honesto a lo largo de la entrevista.
- Sea minucioso con su currículum y solo mencione aquellos puntos y proyectos en su currículum con los que tiene más confianza para ser interrogado.