Societe Generale Campus Placement – Ingeniero de software

Societe Generale fue una de las primeras 15 empresas que visitaron nuestro campus, los estudiantes de CSE, IT y ECE eran elegibles para la prueba en línea. Alrededor de 790 personas dieron la prueba. Ofrenda 13 lpa. 

  1. Prueba en línea: prueba de  
    90 minutos. Se hicieron un total de 33 preguntas, 10 de Aptitud, 5 de Inglés, 15 de Técnicas y tres de Código. Las limitaciones de tiempo eran muy duras. La aptitud involucró porcentaje, proporción, relaciones de sangre, etc. Las preguntas técnicas se basaron principalmente en la ingeniería de software debido al perfil, las preguntas de estructura de datos en heap, kruskal y hash. Finalmente, las tres preguntas de codificación: 
    Pregunta 1: parecido, https://www.geeksforgeeks.org/saddle-point-matrix/ 
    Pregunta 2: Array espiral, https://www.geeksforgeeks.org/print-a-given-matrix -en-forma-de-espiral/ 
    Pregunta 3: Octal a Decimal, https://www.geeksforgeeks.org/program-decimal-octal-conversion/ 

    Finalmente , diría que administre su tiempo adecuadamente, solo si puede completar los tres códigos, será preseleccionado. Debe omitir algunas aptitudes si es posible, pero haga todos los códigos . Los códigos eran simples, como puede ver, pero dada la limitación de tiempo, solo podía obtener un máximo de dos envíos, así que todo lo mejor.  
    Después de esta ronda se seleccionaron 118.

  2. Ronda 1 / Ronda técnica:  
    Esperábamos que fuera un GD pero resultó ser una ronda técnica. Recibimos correos electrónicos el día anterior para la entrevista de Skype. 
    La entrevista comenzó, tanto el entrevistador técnico como RR. HH. estaban allí en la etapa posterior. RR. HH. se apagó. El entrevistador fue muy educado y amable, 
    Empezó preguntando por mí. Luego hizo algunas preguntas básicas como: qué es una clase, un objeto, una abstracción, una clase abstracta, una interfaz, la diferencia entre una clase abstracta y una interfaz, y algunas más. Luego pasó al sistema operativo: IPC, RPC, proceso zombie, subprocesamiento básico, etc. Finalmente, preguntó algunos conceptos básicos de DBMS. Luego pasamos a la codificación, no me pidió que codificara completamente una solución, sino un pseudocódigo (puede deberse a que estaba en el titular de rango superior de OT o puede ser que tuve suerte), el primer código fue la programación dinámica para k transacciones profit , segundo fue paréntesis balanceado y finalmente elemento único en una array. Todas las preguntas están disponibles en gfg y también las había enfrentado antes, sin embargo, no le dije eso y las respondí desde la fuerza bruta hasta el enfoque más optimizado. Preguntó sobre proyectos, etc. 
    Mi entrevista fue excepcionalmente larga, más de una hora, pero dijo que le gustaba mi enfoque y comprensión, pero dijo que es necesario comprender los fundamentos de la ingeniería de software. Con una sonrisa en su rostro, dijo que tengo un gran potencial y que me va a pasar dos rondas siguientes. Estaba realmente muy feliz.
  3. Ronda 2 / Ronda gerencial:  
    fue una ronda corta para mí, pero mis amigos también tuvieron que pasar por rondas largas, así que sugiero que te prepares para ambas. Fueron unos 20 minutos, preguntó sobre el proyecto, mis publicaciones, investigaciones, hackatones en los que participé, mi conocimiento sobre banca de inversión, etc., luego algunos fundamentos sobre computación en la nube, etc. También dijo que fue genial hablar con usted y seguramente ya veremos. usted en las próximas rondas. 
    Algunas conclusiones: crear un currículum honesto, un proyecto real, historias breves pero perspicaces y expresar su idea de trabajo/proyecto fue la clave. No siempre puede saber todas las preguntas, así que acepte su falta de conocimiento sobre el tema y dígale al entrevistador que intentará mejorar en el futuro. Porque HM busca candidatos que puedan adaptarse al entorno laboral y ser un aprendiz que se apropie del fracaso.
  4. Ronda 3 / HR: 
    Así que esta fue una ronda muy inesperada, estaba muy ansioso y esperé la llamada durante más de 3 horas, cuando llegó la llamada me tomó por sorpresa. Es muy importante conocer el JD y encuadrar las respuestas en consecuencia. Sin embargo, las preguntas eran muy genéricas, pero mantén la mente tranquila porque en un día estresante con dos rondas y todos los correos y esperando, los errores son inevitables. Ut también fueron 20 minutos
  • Dime algo sobre ti ?
  • ¿Explica tu mejor proyecto?
  • ¿Cuéntame tu proyecto más desafiante?
  • ¿Tus fortalezas y debilidades?
  • ¿Qué sabes sobre socgen?
  • ¿Por qué solicitaste socgen?
  • ¿Dónde vives y antecedentes familiares?
  • ¿Se siente cómodo trabajando en Bangalore / Chennai?
  • ¿Por qué quieres irte de Delhi?
  • ¿Se siente cómodo en los turnos de noche?
  • ¿Quieres seguir adelante en la educación de no por qué?
  • ¿Sería cómodo para el lugar?
  • ¿Cómo ha cambiado el escenario el covid en tu localidad?
  • Cuáles son tus aficiones ?
  • Algunas preguntas básicas del currículum.

Finalmente, después de la ronda de recursos humanos y alrededor de 24 a 26 horas, me informaron que había sido preseleccionado, tuve mucha suerte y estaba agradecido y sentí que todo mi arduo trabajo finalmente había valido la pena. 

Consejo :   

  • Haga de 300 a 500 preguntas de codificación para una buena comprensión de DSA, recomendaría Leetcode para comenzar y cerca de la entrevista Bit de entrevista porque mejora la capacidad de codificación rápida. Participa en el concurso en la plataforma diff. Puede o no ser bueno en la codificación competitiva, pero asegúrese de convertirse en un solucionador de problemas. A continuación se muestran algunos enlaces que utilicé:
  • Programación dinámica: https://www.youtube.com/playlist?list=PL_z_8CaSLPWfxJPz2-YKqL9gXWdgrhvdn
  • Teoría de grafos: https://www.youtube.com/playlist?list=PLDV1Zeh2NRsDGO4–qE8yH72HFL1Km93P
  • Practique las respuestas básicas para decirme algo sobre usted, por qué codifica en Java, fortalezas y debilidades, etc. Parece aburrido, pero incluso los oradores de nido se equivocan en el entrevistador y tener una buena respuesta lo ayuda a guiar al entrevistador sobre sus fortalezas.
  • Mantenga la paciencia, es fácil decirlo que hacerlo, incluso yo no dormí la noche anterior a los resultados y nos preguntábamos sobre la próxima compañía cuando obtuve el resultado y me sorprendió por completo.
  • Finalmente, antes de su ronda 1, como un día atrás, revise todos los conceptos a fondo.

Todo lo mejor y buena suerte.
 

Publicación traducida automáticamente

Artículo escrito por GeeksforGeeks-1 y traducido por Barcelona Geeks. The original can be accessed here. Licence: CCBY-SA

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