GE vino a nuestra universidad ofreciendo pasantías en GE Renewables DT Business durante la situación de covid, por lo que todo el proceso es en línea.
Designación: GE Renewables & Power DT Business
Elegibilidad: Los estudiantes de corrientes B.Tech – CCE (ingeniería de computadoras y comunicaciones), CSE, TI, ECE, EEE, IC (ingeniería de control e instrumentación) que tienen al menos 7 CGPA, 70% en 10 y 12 sin atrasos permanentes fueron elegibles para solicitar la unidad.
Ronda 1: la primera ronda fue una prueba en línea de 120 minutos realizada en Cocubes y fue supervisada por video. La prueba en línea tiene 2 secciones de Aptitud y Codificación. La primera sección tiene 50 Preguntas que fueron de dificultad media para ser respondidas en 50 min. La evaluación de codificación en línea tiene 2 preguntas para codificar en 45 minutos.
Cada pregunta tiene asignados puntos diferentes. Las preguntas fueron:
- Hacer la cantidad usando el número mínimo de monedas de diferentes denominaciones (3 puntos)
- Compruebe si un árbol binario es un subárbol de otro árbol binario. Luego devuelva el no. de Nodes en el subárbol. (5 puntos)
Pude borrar todos los casos de prueba en ambas preguntas.
42 estudiantes fueron seleccionados para la siguiente ronda. Los estudiantes fueron segregados en los dos perfiles, es decir, Renewable DT Business (18 personas) y Power DT Business (24 personas) por la propia empresa.
Fui seleccionado para el Negocio de DT Renovables. Todas las entrevistas se realizaron en Microsoft Teams
Ronda 2: Esta fue una entrevista técnica y la entrevista duró alrededor de 40 minutos. Básicamente se trataba de currículum, se requiere tener un conocimiento completo y profundo sobre su currículum.
El entrevistador fue amable y parecía realmente interesado en conocerte. Me hicieron preguntas relacionadas con mis actividades académicas y extracurriculares, mis proyectos, las tecnologías utilizadas, una discusión detallada sobre mis aspiraciones y muchas preguntas rápidas sobre los conceptos básicos de Java y OOP.
Consejo: No agregues todo lo que aprendiste. Solo agregue las habilidades en las que es perfecto y puede defenderse cuando se le pregunta algo al respecto. Diversifique su currículum tanto como sea posible.
Se seleccionaron 7 y 10 estudiantes para la ronda de gerentes en energía y renovables, respectivamente.
Ronda 3: Esta fue una ronda de gestión. Nuevamente, el entrevistador fue amable y comenzamos a hablar sobre cuál era mi rama, la diferencia entre informática y TI, mis asignaturas semestrales actuales y si estaba haciendo algún proyecto aparte de los mencionados en el currículum. También me pidió que le explicara qué era el Modelo Espiral con la ayuda de un ejemplo del mundo real.
Me preguntaron sobre mis aspiraciones, fortalezas, debilidades y actividades extracurriculares. Continuó explicando sobre GE, la cultura y el dominio de trabajo.
Los estudiantes de 4 y 8 fueron seleccionados en energía y renovables respectivamente para la última ronda de recursos humanos.
Ronda 4: Fui el primero en ser entrevistado para la ronda de recursos humanos. El entrevistador aquí fue un contraste con los de las últimas dos rondas. Ella no estaba manteniendo el contacto visual o fingiendo no prestar atención a lo que estabas diciendo. Sentí que esto era intencional para sacarte del camino.
El RH me preguntó sobre mis proyectos, detalles de la pasantía, mis aspiraciones, mis metas, si quiero seguir estudios superiores o no, el campo de mi interés, etc.
La entrevista terminó con ella preguntándome que si llamara a mi empresa de pasantías, ¿qué sería lo único positivo que dirían sobre mí y lo único que necesita mejorar en mí? Quedó impresionada por mi respuesta.
Nos dijeron que esperáramos los resultados.
Los resultados llegaron a la medianoche y se seleccionaron 8 estudiantes (4 para energía y 4 para energía renovable).
¡Yo era uno de ellos! 🙂
Consejo: La clave es ser honesto, seguro y cómodo.
Publicación traducida automáticamente
Artículo escrito por itsmeishathakur y traducido por Barcelona Geeks. The original can be accessed here. Licence: CCBY-SA