Proceso de reclutamiento de tiempo completo de Sandisk

Ronda 1: escrito 

Lo que Western digital (SanDisk) puede solicitar en un examen escrito no es predecible, depende de las vacantes según el conocimiento de búsqueda que leí. SanDisk solo le hará preguntas técnicas y de aptitud basadas en c / c ++, etc. abierto para todas las sucursales, entonces le pedirá digital y analógico también, aunque habría 4 secciones y debe elegir 3 de ellas. habría una opción entre la programación del sistema, la aptitud analógica y digital era obligatoria.

Ronda 2: IP

Después de la preselección, habrá entrevistas personales, depende de cuáles sean sus requisitos en nuestro momento, vinieron para estudiantes que pueden trabajar en hardware, por lo que la pregunta que le hacen (de un estudiante de la rama de TI o CSE) es su proyecto basado y conceptos básicos de C/C++ solamente. es toda tu suerte y tus proyectos anteriores si completas esta ronda.

Ronda 3: recursos humanos

En la ronda de recursos humanos, le harán preguntas básicas sobre recursos humanos, como su presentación, por qué desea unirse a SanDisk acerca de su familia, etc.

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Artículo escrito por GeeksforGeeks-1 y traducido por Barcelona Geeks. The original can be accessed here. Licence: CCBY-SA

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