Entrevistas en Amazon Campus

Proceso de reclutamiento del campus de Amazon basado en el proceso de selección anterior.

Proceso de reclutamiento del campus de Amazon #1:

En este proceso, hay 4 rondas.

Ronda escrita:

• La ronda Escrita consta de 3 secciones, Aptitud, Habilidad Verbal y Técnica.
• Hay 30 preguntas en la sección Aptitud. Los temas importantes incluyen tiempo, velocidad y trabajo, porcentajes, ganancias y pérdidas, razón y proporción, probabilidad, triángulos y funciones.
• Hay 30 preguntas en la sección Habilidad Verbal. Los temas importantes incluyen comprensión de lectura, corrección de oraciones, identificación del error en una oración, sinónimos y antónimos.
• Hay 44 preguntas en la Sección Técnica. Los temas importantes incluyen C, estructuras de datos y DBMS.
• El tiempo asignado para resolver las preguntas de estos apartados es de 120 minutos. No hay calificación negativa en esta ronda.

Ronda Técnica 1:

• En la ronda técnica, algunos de los temas que se evaluarán incluyen C, estructuras de datos y DBMS. Junto con estos, prepárese sobre dos temas más de su rama.
• En la mayoría de las entrevistas técnicas, el panel de entrevistadores te pregunta sobre tu tema favorito y, en este caso, puedes hablar sobre los temas que tienes preparados.

Ronda técnica 2:

• Esta ronda es para eliminación en la mayoría de los casos. Esta es otra entrevista técnica pero bajo presión.
• La confianza es muy importante en esta ronda, ya que el panel de entrevistas verificará si eres capaz de manejar el estrés o no. Cuando lo saquen de su zona de confort, mantenga la calma y responda las preguntas que sabe.
• Si no sabes la respuesta, no te rindas, intenta intentarlo con tus conocimientos.

Ronda de recursos humanos:

• En la ronda de recursos humanos, el panel de entrevistas te pregunta todo lo relacionado con tu personalidad, familia, educación, pasatiempos, pasantías, experiencia laboral (si corresponde), conocimientos generales, etc.

Para saber mas,