Ronda 1: se tomó una prueba escrita utilizando el método de lápiz y papel que consta de alrededor de 25-30 preguntas. Todos ellos tenían nota negativa excepto el apartado de aptitud. Alrededor de 100 estudiantes se presentaron para el puesto técnico. Vinieron para puestos tecnológicos y no tecnológicos. Múltiples aperturas en ambos dominios.
Las preguntas se centraron principalmente en redes informáticas, tecnologías web, DBMS, algoritmos, estructuras de datos, etc.
Las preguntas eran bastante sencillas y requerían atención a los detalles en lugar de una base de conocimientos técnicos básicos. Cualquiera con un esfuerzo honesto en sus 4 años de B.Tech puede descifrarlos fácilmente.
Lamentablemente, no mucha gente se quebró y pasó a la siguiente ronda. Solo unas 40 personas impares fueron seleccionadas para la siguiente ronda. yo era uno de ellos
Ronda 2: Esta ronda fue más dura que la prueba anterior. A todos se les planteó el mismo problema de maximizar las ganancias para el estadio de fútbol cuando se imponen ciertas restricciones en la forma en que se venden las entradas. Fue una de las preguntas difíciles que he abordado y me llevó unos 40 minutos resolverla.
Se suponía que no debíamos escribir el código sino solo el algoritmo y explicar cada línea con la complejidad de tiempo y espacio adecuada a uno de los desarrolladores principales presentes.
La solución se esperaba a la fuerza óptima y no bruta. Obtuve la solución óptima con una complejidad de tiempo de O(nlog(n)). Una fuerza bruta daría una complejidad temporal de O(n2).
Solo un puñado de alrededor de 8-9 personas aprobaron esta ronda para la entrevista combinada de tecnología y gestión. yo era uno de ellos
Ronda 3: en esta ronda fui entrevistado por 3 profesionales diferentes, que luego supe que eran DOE (Director de ingeniería), desarrollador líder de pila completa y científico líder de datos en su equipo de IA. Esta entrevista no fue igual para todos, cambió dependiendo del perfil individual. Me hicieron preguntas sobre python y algoritmos de aprendizaje automático en su mayoría. La entrevista me fue muy bien. Excepto un par de ellos que pude responder correctamente. Los entrevistadores fueron muy amables y no me presionaron. La entrevista duró unos 35-40 minutos.
Se hicieron cuatro ofertas que incluían 3 perfiles de ingeniero de software y 1 perfil de científico de datos. yo era uno de ellos Acepté la oferta. En general, la experiencia fue excelente. Todo el proceso fue diferente y se adaptó a cada individuo para mostrar su mejor potencial. https://youplus.com/
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Artículo escrito por GeeksforGeeks-1 y traducido por Barcelona Geeks. The original can be accessed here. Licence: CCBY-SA