Experiencia de entrevista de NICE Systems Ltd. | Conjunto 1 (en el campus)

Nos llamaron a su oficina en Hinjawadi, Pune. Luego comenzó con el proceso. Éramos catorce estudiantes. Todos de la misma universidad.

Ronda 1
Tuvimos pruebas escritas (sin plataforma en línea) que consisten en 30 mcq cuantitativos, 20 mcq técnicos y 10 SDLC y mcq relacionados con pruebas para resolver en una hora.

Los mcqs técnicos eran de OS, DBMS, salida C, salida y conceptos Java, redes, estructura de datos.

Luego, después de 15 minutos, se anunciaron los resultados y 9 de 14 fueron preseleccionados.

La ronda 2

La entrevista técnica duró alrededor de 60-70 minutos.

Como mi entrevista fue la penúltima en todos los estudiantes, entonces me preguntó qué estabas haciendo en este medio tiempo.

Después de la presentación, el entrevistador me preguntó sobre mi primer proyecto en el currículum, es decir, la implementación de FTP. Luego comencé con la introducción de mi proyecto, luego la estructura general y luego escribí el código para el lado del servidor y lo expliqué. También me hizo algunas preguntas sobre mi proyecto, como ¿qué paquetes de Java se usaron para el diseño de GUI? ¿Cuántos clientes pueden conectarse? ¿Límite en el número de clientes? sobre la implementación de la reanudación de la pausa, etc.

Luego me preguntó acerca de los subprocesos de Java, su interfaz y el método de ejecución en profundidad.

¿Características de los OOP?.

Luego me preguntó un rompecabezas. Supongamos que tenemos 100 puertas y que inicialmente están cerradas. Estamos siguiendo N pases donde N >= 1 y N <= 100, en cada pase estamos alternando (si se cierran, luego se abren, de lo contrario se cierran) las puertas son múltiplos de N. Entonces, después del paso 100, ¿qué puertas se abrirán?

Se dieron casi 10-15 minutos para resolver este rompecabezas y solo estaba mirando mi enfoque.

Algunas preguntas sobre DB como uniones y todo. Nuevamente preguntado, ¿conoces disparadores, plsql, etc.?

¿Qué estructuras de datos conoces? Ejemplos de la vida real de la pila?

Dada una array, se le pidió que escribiera un programa para ordenarla. Luego se le pidió que escribiera en O(n). Lo cual nunca es posible.

Finalmente se le pidió que escribiera un código para invertir la string usando c. Escribí una solución eficiente en el primer intento.

¡¡¡Hecho!!!

¿Alguna pregunta para mí?

Después de cinco minutos me llamaron para la próxima ronda.

Después de esta ronda, 6 preseleccionaron de 9.

Ronda 3

Esta entrevista fue con el Director Técnico.

Duró alrededor de media hora.

Preguntado por áreas de interés.

Comenzó con una pregunta, ¿Cuál es la diferencia entre el conmutador y el enrutador?

Se tomaron casi 10 minutos con la misma pregunta. Estaba diciendo algunas características entre el conmutador y el enrutador diciendo que ambos son casi iguales.

Entonces, ¿por qué usar el interruptor si el enrutador puede hacer todo lo que se hace con el interruptor?

¿Dónde usar el interruptor y dónde usar el enrutador?

¿Cómo funciona DHCP?

¿Qué es lo que has hecho en la universidad de lo que te sientes orgulloso?

Conté sobre mi contribución en gnukhata.in/

¿Qué te importa el dinero o el trabajo?

Si tiene que dejar un trabajo, ¿por qué motivo lo dejará? ¿Salario o trabajo?

Luego hice algunas preguntas sobre la empresa, los productos, la tecnología utilizada, pregunté sobre los detalles de un producto específico.

¡¡Hecho!!

Después de esta ronda, 4 preseleccionaron de 6.

Ronda 4

Esta fue la ronda de recursos humanos

Duró unos 10 minutos.

Preguntado sobre mí, mi familia, defínase, explique cualquier situación en la que haya resuelto o ayudado en un problema de la vida real.

En qué posición te quieres ver después de cinco años.

¿Tiene algún interés en la parte gerencial de la organización? ¿Te gustaría crecer allí?

¡¡Hecho!!

Algunas pautas:

1. Nunca asumas nada.

2. Siempre siga haciendo preguntas si no está claro con la pregunta.

3. Habla claro y con confianza.

4. Sea honesto. Si no sabe la respuesta, diga que no lo sé.

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