Reclutamiento en el campus de UBS (para FTE)

Ronda 1: La primera ronda fue de 30 mcqs y 1 pregunta de codificación. Los mcqs consisten en técnicas y aptitudes. La duración de la prueba fue de 1 hora y 30 minutos y la plataforma fue hackerearth. En su mayoría, los mcqs técnicos no son muy complicados. con buenos conceptos básicos puede resolver fácilmente este mcqs. Y se hizo una pregunta de codificación de strings que fue fácil. 26 personas fueron preseleccionadas después de esta ronda.

La ronda 2:

1. Me pidieron que me presentara y luego me preguntaron todos mis proyectos.

2.algunos rompecabezas como 9 canicas uno defectuoso desconcertado, cuántas maneras puedes cortar un papel rectangular en 4 partes iguales, tres canastas sin etiquetar rompecabezas

3. Codificación básica como cuántos números palindrómicos entre un rango n1 y n2.

Consultas SQL y discusión general

23 personas fueron preseleccionadas.

Ronda 3: Esta fue una ronda de recursos humanos en la que me pidieron que me presentara. Luego me pidió que le explicara mi proyecto en un minuto y luego me hizo preguntas de comportamiento.

Se discuten las actividades extracurriculares.

23 personas fueron preseleccionadas.

Ronda 4: Nuevamente una ronda de recursos humanos.

1) Cuéntame algo sobre ti.
2) ¿Quiénes son todos en su familia y cuál es su profesión?
23) ¿Por qué quieres unirte a UBS?

Publicación traducida automáticamente

Artículo escrito por GeeksforGeeks-1 y traducido por Barcelona Geeks. The original can be accessed here. Licence: CCBY-SA

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