Experiencia de entrevista LTTS (en el campus)

LTTS es una empresa técnica de L&T. Este año el proceso completo fue en línea. 

Rondas Totales Hubo 3 rondas

  1. Prueba en línea
  2. Entrevista técnica
  3. Entrevista de RRHH.

Ronda 1: Fue una prueba en línea que consta de 3 secciones realizadas en COCUBES.

La última sección fue la ronda de codificación. Hubo 2 preguntas de codificación:

Ronda 2 (Entrevista técnica de 30 min): Primero, el entrevistador me pidió que me presentara a mí y a mis proyectos. Luego me hizo preguntas relacionadas con OS, RDBMS, OOPS y C++.

  1. Polimorfismo , Encapsulación .
  2. Diferencia entre sobrecarga y anulación.
  3. Teoría de la normalización.
  4. Dependencia Funcional.
  5. Me preguntó algunos conceptos de aprendizaje automático (porque los mencioné en mi currículum).
  6. Algunas preguntas básicas de C++.
  7. Por último, me dio un problema sobre la clasificación de arrays en una complejidad de tiempo mínima.

Ronda 3: (Entrevista de recursos humanos durante 20 minutos): Recursos humanos estuvo muy tranquilo y calmado. 

  • Me preguntó sobre mis intereses y pasatiempos.
  • Sobre mi ciudad natal.
  • Donde me veo después de 5 años.

Borré las 3 rondas. Finalmente, el resultado declarado después de 2 días y 6 estudiantes fueron seleccionados para la pasantía de 1 año. 

Publicación traducida automáticamente

Artículo escrito por misrapk y traducido por Barcelona Geeks. The original can be accessed here. Licence: CCBY-SA

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