Ronda 1: Aptitud La aptitud fue buena para probar todas las habilidades lógicas, cuantitativas, cualitativas y analíticas. Se intentaron 40 preguntas en 20 minutos. Seleccionaron 100 estudiantes de 200 para la próxima ronda. Ronda 2: Ronda de codificación La prueba de codificación se realizó en la plataforma Mettl. Era un lenguaje indulgente. Hubo 3 preguntas … Continue reading «Experiencia de entrevista de Aptean – Part 1»
Compañía : Aptean Perfil : Ingeniero de software asociado Ubicación: Bangalore Proceso de selección : Hubo 3 rondas: Aptitud en línea. Ronda de codificación en línea. Entrevista Técnica Skype + RRHH. Ronda 1: Aptitud Era una prueba de aptitud con 40 preguntas para resolver en 20 minutos. Esta prueba se basó en la prueba CCAT. … Continue reading «Experiencia de entrevista de Aptean | En el campus»
,la Ronda 1: una prueba de aptitud cognitiva Criteria en línea con 40 preguntas y un tiempo de 20 minutos seguido de una prueba de evaluación de la personalidad sin tiempo. La prueba se realizó en HireBridge. Ronda 2: los estudiantes que completaron la ronda 1 pudieron participar en la ronda 2. La ronda 2 … Continue reading «Experiencia de entrevista de Aptean (en el campus 2020)»