Esta es una experiencia de entrevista en el campus. La ronda 1: Háblame de ti. ¿Qué es SCRUM? ¿Qué es el ciclo de vida del desarrollo de software? ¿Cuáles son los tipos de pruebas de software? ¿Qué es la integración continua en el desarrollo de software? Escriba el programa Python para obtener y filtrar datos … Continue reading «Hewlett Packard Enterprise para ingeniero de I+D»
Hewlett Packard Enterprise, India (antes HP R&D) visitó nuestro campus a mediados de agosto. En líneas generales había 3 perfiles: Servidores, Almacenamiento y Redes. La ubicación ofrecida fue Bangalore. Ronda 1: prueba en línea (75 minutos) 20 preguntas de aptitud (el nivel fue un poco difícil) 20 preguntas técnicas (el nivel fue promedio) 8 preguntas … Continue reading «Experiencia empresarial de HP | Conjunto 6 (en el campus)»
Hewlett Packard Inc. visitó nuestro campus el 28 de octubre de 2020 para realizar una pasantía en Bangalore. Todo el proceso fue virtual y el criterio de elegibilidad para aplicar fue tener un CGPA de 6 o superior. 700 personas fueron preseleccionadas para la prueba en línea (solo más de 8 titulares de CGPA fueron … Continue reading «Experiencia de entrevista de Hp Inc. para I+D 2020»
HP Inc visitó nuestra universidad en noviembre de 2020 para una pasantía más un PPO basado en el desempeño para Bangalore. La pasantía tiene una duración de 6 meses. Ronda 1: alrededor de 300 estudiantes dieron la ronda 1. Fue una prueba de 1 hora. Se llevó a cabo en la plataforma de contrataciones. Tenía … Continue reading «Experiencia de entrevista de HP Inc | En el campus (prácticas + FTE)»
La mayoría de las veces, las personas encuentran problemas de rendimiento con su computadora personal después de un tiempo significativo. Estos pueden ocurrir debido a varios problemas. En este artículo se dan algunos factores clave y su resolución. 1. Eliminación de archivos y carpetas temporales Siga los pasos a continuación para eliminar todos los archivos … Continue reading «¿Cómo mejorar el rendimiento de la PC/Laptop?»
Fue una entrevista virtual de 2020, todo el proceso tomó más de un mes y consistió en 4 rondas. Primera Ronda: Fue una prueba en línea que constó de 3 secciones, Aptitud, Técnica y Ups. Las dos primeras secciones tenían 30 minutos del período de tiempo con 20 preguntas cada una y la última sección … Continue reading «Hp Inc. Experiencia de entrevista para firmware de ingeniero de software»
HP Inc. visitó nuestro campus recientemente para la contratación de estudiantes de primer año que se desmayarán en 2021 para pasantías + conversión a tiempo completo basada en el rendimiento. Tiene 4 rondas en total: prueba en línea, entrevista técnica, entrevista gerencial y entrevista de recursos humanos. Fue un proceso completamente virtual debido a la … Continue reading «Experiencia de entrevista de HP Inc. para ingeniero de software de I + D 2020»
Prueba de entrevista de colocación de HPE Tenía 3 partes. Parte 1 (Aptitud): 20 min Cuantitativos: ganancias y pérdidas, porcentajes, numéricos, interpretación de datos, estadísticas y proporciones. Preguntas y acertijos lógicos. Parte 2 (Técnica): 35 min Los temas tratados fueron redes, preguntas basadas en Linux, estructuras de datos, preguntas basadas en resultados de Java y … Continue reading «Experiencia de entrevista de HPE | Presencial 2022»
Ronda 1: la prueba en línea de HP (para el rol de pasantía) se realizó en nuestra universidad el 4 de octubre de 2019. La primera ronda fue una prueba en línea que constaba de un total de 50 preguntas de aptitud, razonamiento lógico, c, c ++, programación Java MCQ El tiempo de duración de … Continue reading «Experiencia de entrevista de HP | Internado»
El 2 de noviembre, Hewlett Packard Enterprise GlobalSoft Pvt. Ltd. visitó nuestra universidad para realizar una pasantía. La pasantía tiene una duración de 6 meses. El 1 de noviembre, Hewlett Packard Enterprise visitó el campus de mi universidad para contratar personal. El proceso de contratación tenía 4 partes: RONDA 1 ( RONDA EN LÍNEA): La … Continue reading «Experiencia de entrevista de HPE | Presencial 2021»