Amazon WoW es una iniciativa que brinda la oportunidad a mujeres estudiantes en su último año o pre-final de trabajar en Amazon como becarias o empleadas a tiempo completo. El proceso comenzó con el llenado de una solicitud en el sitio web de Amazon WoW, en la solicitud se enviaría información básica sobre la universidad, … Continue reading «Experiencia de entrevista en Amazon | WoW 2020 (pasantía de 6 meses)»
Pasé por las siguientes rondas en BrowserStack como se menciona a continuación, donde cada ronda era una ronda de eliminación. Ronda 1 (Prueba de codificación): prueba en línea de HackerEarth que tenía 3 preguntas durante 2 horas por 200 puntos. Las preguntas fueron del nivel Fácil/Medio. Todas las siguientes rondas fueron en el sitio. Ronda … Continue reading «Experiencia de entrevista de BrowserStack | Juego 7 (más fresco)»
Fue un proceso de 4 rondas que constaba de una prueba escrita, 2 técnicas y una entrevista de RRHH. Ronda 1 (prueba escrita) Primero realizaron una prueba basada en MCQ de unas 50 preguntas. Estas preguntas fueron de aptitud, razonamiento, lenguaje C básico y de temas de ingeniería como Redes de Computadores, SO, Arquitectura de … Continue reading «Experiencia de entrevista de sistema persistente (On Campus Drive julio-agosto de 2019)»
Ronda 1: (90 minutos) La primera ronda se llevó a cabo en línea y consta de 4 partes esencialmente Parte 1: 10 MCQ sobre preguntas de aptitud cuantitativa que en su mayoría incluyen preguntas sobre matemáticas como probabilidad, arrays (algunas de las cuales eran confusas pero factibles) y el resto 5 MCQ sobre estructuras de … Continue reading «Adobe Entrevista experiencia | Pasantía 2020 (fuera del campus)»
Mi entrevista tiene dos paneles, uno es técnico y otro es RRHH. Plataforma de entrevistas – WebEx La duración de la entrevista es de 25 min. T. Entrevistador – Se presenta y luego me pide que me presente rápidamente. Yo – Le doy una presentación de un minuto de duración. T. Entrevistador : Entonces, mencionaste … Continue reading «Experiencia de entrevista de TCS NQT – Part 5»
Ronda 1: la ronda 1 fue una prueba en línea que se llevó a cabo en mi campus. La prueba se dividió en 3 secciones. La primera sección fue Aptitud, la segunda sección fue redacción de ensayos y la tercera sección fue ronda de codificación, que consistió en dos preguntas de nivel fácil y podemos … Continue reading «Desafío turbo Wipro-Elite National Talent Hunt 2020»
Hubo un total de 5 rondas de pruebas y entrevistas en línea. Ronda 1: era una prueba en línea que incluía Aptitud básica y 2 preguntas de codificación (una sobre una string (eliminar las vocales de la string) y otra sobre el camino inverso (encontrar el trozo de queso en el laberinto)). Después de la … Continue reading «Experiencia de entrevista de Ion Group para SD (pasante + FTE) | Presencial 2021»
Este año, Nutanix estuvo allí para contratar a un pasante para convertirlo en el rol de SRE en mi campus de Pool. No me ofrecieron, pero fui uno de los 8 estudiantes que llegaron a la ronda de directores, finalmente 5 fueron preseleccionados entre un total de casi 600. Escribo esto para que mis otros … Continue reading «Experiencia de entrevista de Nutanix para ingeniero de confiabilidad del sistema»
Ronda 1: Ronda de codificación (Duración: 1,5 horas) La ronda de codificación en línea para GEP consta de cuatro secciones, cada una con su propia limitación de tiempo: Sección 1: Razonamiento lógico: prueba sus habilidades mentales generales en temas como series, impares, razonamiento no verbal, etc. Sección 2: Matemáticas rápidas: prueba qué tan rápido son … Continue reading «Experiencia de entrevista GEP para SDE-1 | En el campus»
El examen GATE se creó para evaluar el conocimiento y la comprensión de los estudiantes universitarios en diversas materias de ingeniería y ciencias. Lo llevan a cabo IISc y siete IIT en forma conjunta y es básicamente una puerta de entrada para admisiones de posgrado en India y puestos de nivel de entrada en PSU … Continue reading «Consejos para prepararse para GATE»