Perfios había venido recientemente a nuestra universidad para reclutar empleados de tiempo completo para el puesto de miembro del personal técnico (ingeniero de desarrollo de software). El proceso de entrevista fue virtual. Ronda 1: primero tuvimos una prueba en línea en Hackerearth, que involucró 20 preguntas de Aptitud y 3 preguntas de codificación. Ronda 2 … Continue reading «Experiencia Entrevista Perfios | Presencial 2021»
Detalles de la primera ronda (prueba en línea): la ronda en línea fue en la plataforma HirePro. Constaba de 4 tramos. Aptitud – 20 preguntas (30 minutos) Razonamiento lógico y analítico – 20 preguntas (30 minutos) Técnico – 10 preguntas (15 minutos) Codificación: 2 preguntas (45 minutos) (Fácil) Dada una string, devuelva el k’ésimo elemento … Continue reading «Experiencia de entrevista Amagi (en el campus)»
Amazon ha visitado nuestro campus (NIT JALANDJAR) para el puesto de Ingeniero Desarrollador de Software-I (16 de agosto de 2019) Proceso: 1 ronda de codificación en línea + 4 entrevistas técnicas F2F. Ronda de codificación en línea: Fue muy fácil y había más de 20 MCQ y 2 preguntas de codificación : 1. Tienes una … Continue reading «Experiencia de entrevista en Amazon | En el campus – Part 8»
PowerSchool (bangalore) Pasantía + Proceso de entrevista a tiempo completo Antes de comenzar el proceso de entrevista, realizaron una charla previa al ritmo de 1 hora y el criterio de elegibilidad para postularse es que CGPA debe estar por encima de 7.5 Este proceso de entrevista consta de 5 pasos y el proceso de … Continue reading «Experiencia de entrevista de PowerSchool»
Experiencia de entrevista – Course5 Intelligence Rol : Aprendiz 1ra ronda: Fue una ronda de Aptitud General que consiste en Apti Cuantitativo, razonamiento verbal, Lógico. Aparte de esto, se hicieron muchas preguntas del pseudocódigo de Python, así como algunas preguntas de bibliotecas (biblioteca de turtle de Python). El Pseudocódigo de Java también estaba allí. Después … Continue reading «Experiencia de entrevista de inteligencia de Course5»
Barclays visitó nuestra universidad para la contratación a tiempo completo de los graduados de 2022. El criterio de elegibilidad para participar en el proceso fue del 60 % o más en todos sus estudios académicos, es decir, 10.°, 12.° e ingeniería. La rama elegible para aplicar fue CSE e IT. Rondas: Codificación+Técnica Entrevista técnico+RRHH Ronda … Continue reading «Experiencia de entrevista de Barclays | Presencial 2022»
La empresa ofreció puestos de trabajo para 6 puestos diferentes: científico de datos, desarrollador de pila completa, desarrollador frontend, ingeniero de big data, ingeniero de DevOps, ingeniero de backend. A los estudiantes con 6.0 CGPA y sin retrasos se les permitió registrarse. Ronda 1: los estudiantes se dividieron en 6 grupos y la prueba se … Continue reading «Experiencia de entrevista con Lumiq (en el campus)»
Ronda 1: Prueba de aptitud: (75 min) Aptitud (20 preguntas): Temas como Razón y proporción, Velocidad y Distancia, Porcentaje, Pérdidas y Ganancias, etc. Nivel de Dificultad -Fácil-medio. Verbal (20 preguntas): Temas como corrección de errores, sinónimos, antónimos, pasajes de comprensión, etc. Nivel de dificultad-Fácil Medio. Temas técnicos (30 preguntas): temas como DBMS, sistema operativo, red … Continue reading «Experiencia de entrevista de HSBC para SDE-1»
Hubo un total de 4 rondas y ninguna ronda de recursos humanos. El criterio de elegibilidad para el proceso de contratación fue CGPA 7+ o 70% en todo momento, solo yo seleccionado de mi universidad. Nivel de dificultad: Medio según yo Ronda 1: Ronda de codificación Hubo 2 preguntas de codificación (fáciles) realizadas en Skype. … Continue reading «Experiencia de entrevista de Hexaview Technologies (en el campus) – Part 1»
Hola, todos, Me siento honrado de compartir mi experiencia de entrevista de Paytm (Noida). La empresa vino a buscar (sucursales CSE, IT, EC/EE). Criterio para la empresa fue del 70% en 10, 12 y Min. 7 CGPA en B.Tech . Hubo un total de 4 rondas, la ronda de codificación seguida de 2 técnicas … Continue reading «Experiencia de entrevista de Paytm para ingeniero de DevOps | Presencial 2022»