Experiencia de entrevista en Amazon para analista programador

Recientemente di una entrevista para un puesto de analista programador en Amazon.   Ronda 1 (Prueba en línea): dos preguntas que no puedo recordar exactamente cuáles eran, pero seguramente estaban en el rango medio a difícil. Todas las rondas de la 2.ª a la 4.ª ronda se realizaron en Amazon Chime. Cada ronda fue de … Continue reading «Experiencia de entrevista en Amazon para analista programador»

Experiencia de entrevista de TCS NQT (octubre de 2020)

TCS organizó su prueba de calificación nacional (NQT) en octubre de 2020 para contratar estudiantes que se gradúen en 2021. La prueba constaba de las siguientes secciones: Aptitud Programación MCQ Codificación Sección de aptitud: era un nivel bastante moderado que constaba de tres secciones: capacidad numérica, capacidad verbal y capacidad de razonamiento, práctica decente y … Continue reading «Experiencia de entrevista de TCS NQT (octubre de 2020)»

Experiencia de entrevista de Halodoc (en el campus 2020)

Halodoc visitó nuestro campus, el Instituto Nacional de Ingeniería, para trabajar a tiempo completo en el mes de diciembre. Fue la primera campaña en el campus que se llevó a cabo en la universidad con entrevistas cara a cara. Pudieron participar estudiantes de todas las ramas. Constó de 5 rondas en total. Ronda 1 (Ronda … Continue reading «Experiencia de entrevista de Halodoc (en el campus 2020)»

Experiencia de entrevista EY-GDS (virtual)

Ronda 1: la ronda 1 se llevó a cabo el 28 de septiembre de 2020 con la ayuda de la plataforma AMCAT. El patrón de preguntas era   Numérico: Serie de números tiempo y trabajo Tiempo Velocidad y Distancia Permutación y Combinación Probabilidad Otros temas de Aptitud Cuantitativa como Pérdidas y Ganancias, Promedios también Verbal: … Continue reading «Experiencia de entrevista EY-GDS (virtual)»

Preguntas de la entrevista de Microsoft (3,5 años)

Ronda 1 1) El segundo elemento más grande de bst 2) La siguiente permutación más pequeña de la string 3) Divida las palabras en palabras significativas (por ejemplo, iworkformicrosoft- i work for microsoft) 4) Organice los elementos en una array para que se conviertan en ap Ronda 2 1) Implementación de Dequeue 2) Aplicación de … Continue reading «Preguntas de la entrevista de Microsoft (3,5 años)»

Experiencia de entrevista Flipkart para SDE-1 (fuera del campus)

Proceso: 1 Aptitud en línea 2 rondas técnicas 1 ronda de gerentes de contratación Aptitud en línea: septiembre de 2020 3 Preguntas de diferentes dificultades: Dada una array y un entero k, ordenar primero los k elementos en orden creciente y los demás en orden decreciente. Una pregunta basada en hashmap medio, no recuerdo la … Continue reading «Experiencia de entrevista Flipkart para SDE-1 (fuera del campus)»

Experiencia de entrevista de Paytm para ingeniero de software | En el campus

Ronda 1: Ronda de Codificación (Plataforma Cocubes) Tiempo: 70 minutos Encuentre el último dígito distinto de cero de un factorial: https://www.geeksforgeeks.org/last-non-zero-digit-factorial/ Encuentre el sucesor en orden en un árbol binario (no BST) https://www.geeksforgeeks.org/inorder-succesor-node-binary-tree/ Encuentre el índice mínimo (i, i) en la array donde (la fila se llena con 0 y la columna con 1) O … Continue reading «Experiencia de entrevista de Paytm para ingeniero de software | En el campus»

Experiencia de entrevista de TekSystems | Presencial 2021

Hubo una campaña en el campus de TEKsystems para el puesto de ingeniero en prácticas en nuestra universidad. El proceso de selección completo constó de 4 rondas. Prueba en línea Discusión de grupo Ronda Técnica 1 Ronda Técnica 2 El proceso de selección tomó aproximadamente 2 semanas. Ronda 1 : prueba en línea Nivel: Fácil … Continue reading «Experiencia de entrevista de TekSystems | Presencial 2021»

Experiencia de entrevista de sistemas persistentes | Presencial 2021

Experiencia de entrevista de sistemas persistentes (en el campus) Ronda 1:   Ronda de Aptitud Se llevó a cabo en la plataforma AMCAT y fue una ronda fácil ya que los quants no formaban parte de la prueba de aptitud y había dos problemas de codificación fáciles de resolver.  Era un enunciado largo del problema … Continue reading «Experiencia de entrevista de sistemas persistentes | Presencial 2021»

Experiencia de entrevista de Wells Fargo para pasantía | Presencial 2022

Wells Fargo visitó mi campus para el reclutamiento de pasantes y FTE para el año 2022. Dado que fue un proceso en el campus, el proceso de selección comenzó sobre la base de CGPA. Ronda 0 (preselección de CGPA): de aproximadamente 2000+ estudiantes en el departamento de informática, alrededor de 150 estudiantes fueron preseleccionados para … Continue reading «Experiencia de entrevista de Wells Fargo para pasantía | Presencial 2022»