Soy del «Instituto de Ingeniería y Gestión, Kolkata». Ronda 1: TCS realizó una prueba de calificación nacional (NQT) como la primera ronda del proceso de contratación de este año. Este año no se había producido ningún concepto de reclutamiento en el campus. Fijaron dos fechas específicas para este examen NQT que fue el 2 de … Continue reading «TCS NQT 2018 (Examen de Reclutamiento)»
Hola Geeks, recientemente Zeus Learning vino a nuestra universidad para reclutar estudiantes universitarios de B.Tech para el rol de Desarrollador de software. El proceso de entrevista seguido es el siguiente: La ronda 1: La primera ronda fue una prueba en línea alojada en la plataforma Methyl que constaba de alrededor de 25 preguntas de Aptitud … Continue reading «Experiencia de entrevista de Zeus Learning para desarrolladores de software (en el campus)»
Oyo Rooms visitó recientemente nuestro campus y realizó 3 rondas para el puesto de ingeniero de software. CGPA de 7 es imprescindible. Ronda 1: prueba en línea La primera ronda es una ronda de codificación en línea que contiene 25 MCQ y 2 preguntas de programación realizadas en hackerearth. Resolver uno garantizará una calificación para … Continue reading «Oyo Rooms Experiencia de entrevista | Conjunto 22 (en el campus para ingeniero de software)»
Ronda 1: prueba escrita (en línea) Primera ronda compuesta de 10 mcq basada en razonamiento lógico (relación de sangre, sentido de la dirección, disposición de los asientos, etc.) que se resolverá en 10 minutos y 2 pregunta de codificación Primera pregunta: https://www.geeksforgeeks.org/sum-of-all-proper-divisors-of-a-natural-number/ Segunda pregunta: https://www.geeksforgeeks.org/frequent-element-array/ para resolver en 50 minutos. Consejos: – Resuelva las preguntas … Continue reading «Experiencia de entrevista de Philips | Pasantía en el campus»
Empresa : Envestnet Yodlee Perfil: Ingeniero de software sénior Ubicación: Bangalore Criterios de elegibilidad : TI y CSE (BE + ME) La ronda 1: La ronda en línea consta de 4 secciones: Aptitud (solo razonamiento cuantitativo y lógico): 20 puntos MCQ técnico (fundamentos de CS): 10 puntos Fragmento de Cope MCQ (C/C++/Java): 10 puntos Pregunta … Continue reading «Experiencia de entrevista de Envestnet Yodlee (en el campus 2018)»
Ronda 1: se basó completamente en la aptitud, la pregunta básica sobre inglés, interpretación de datos y aptitud, se puede decir que el patrón se basó en CAT, pero el nivel fue de fácil a moderado. Ronda 2 (Ronda Técnica): Me pidió un algoritmo codicioso, sus ejemplos, 1 acertijo que cubre del 0 al 6 … Continue reading «Experiencia de entrevista EXL (en el campus 2020)»
Primera ronda: Fue una ronda en línea realizada en mettl. Hubo un total de 56 preguntas para resolver en alrededor de 75 minutos (no recuerdo eso exactamente). 25 de 56 eran preguntas cuantitativas que incluían dos comprensiones, 6-7 preguntas de cada tema, como DS, OS, DBMS, redes y 1 preguntas de codificación (nivel fácil). Alrededor … Continue reading «Experiencia de entrevista de Power2SME | (En el campus)»
SAP Labs visitó nuestro campus universitario en línea este año para obtener su perfil académico (junio de 2021). Este Drive es solo para estudiantes universitarios de BCA/B-Tech. En este programa, los estudiantes tuvieron la oportunidad de trabajar para SAP Labs además de realizar su MTECH. Para ser específico, es de lunes a viernes, 5 días … Continue reading «Experiencia de entrevista de SAP Labs para académicos (en el campus)»
La ronda 1: La primera ronda fue una prueba de codificación en línea sobre Hacker Rank. Necesitamos resolver dos preguntas en 90 minutos. P1) https://practice.geeksforgeeks.org/problems/knight-walk/0/?ref=self P2) Necesitamos diseñar una pila especial que admita las siguientes operaciones. empujar a (empujar a en la pila) estallido inc ab (incrementar los últimos b elementos de una pila en … Continue reading «Experiencia de entrevista Tesco a tiempo completo (en el campus)»
Narciso visitó nuestro campus para el puesto de desarrollador de software. La descripción detallada de la entrevista es la siguiente Todo el proceso consiste en: 2 Prueba de máquina (HackerEarth) 2 entrevistas técnicas 1 ronda de HR Primera prueba de máquina: esta ronda consta de 3 preguntas de codificación en 60 minutos Lista enlazada … Continue reading «Experiencia de entrevista de narcisos para desarrollador de software | Presencial 2022»