El 5 de febrero de 2021, Deloitte visitó nuestro campus para el reclutamiento virtual para el lote 2021 (tanto para M.Tech como para B.Tech). Todo este proceso comprendió 3 rondas (1 Aptitud, 1 JAM, entrevista 1F2F). Ronda 1 (Prueba de Aptitud): Se programó una prueba de aptitud en la plataforma AMCAT. Duración: La duración de … Continue reading «Experiencia de entrevista de Deloitte | Presencial 2021 – Part 1»
Cohesity es una empresa de software que trabaja en la copia de seguridad de almacenamiento empresarial. Cohesity visitó nuestra universidad por primera vez para desempeñar el cargo de ingeniero de confiabilidad del sitio. Tengo que pasar por 1 prueba en línea y 4 rondas de entrevistas cara a cara. Ronda 1 (Técnica): ¿Cómo se almacenan … Continue reading «Experiencia de entrevista en el campus de Cohesity (ingeniero de confiabilidad del sitio)»
Experiencia de colocación en el campus de Rebel Foods para el puesto de ingeniero de desarrollo de software (Backend SDE-I) Ronda 1 (Prueba MCQ – 60 min): Consta de 15 (Verbal + Lógico) +30 (DSA + Materias Básicas + Lenguaje de Programación) MCQ. Sugerencia: sugeriría practicar en sitios como GeeksforGeeks, Indiabix, etc., ya que le … Continue reading «Experiencia de entrevista de Rebel Foods para Backend SDE-I | En el campus»
OYO Rooms visitó nuestro campus para el reclutamiento de SDE-1. Las sucursales elegibles fueron CSE, IT, ECE, EEE. Límite de CGPA: 7 Ronda 1 (Ronda de codificación en línea): la ronda en línea consta de 2 preguntas de codificación y 15 preguntas de MCQ basadas en OS, OOPS, DBMS y DSA. Las preguntas de codificación … Continue reading «Experiencia de entrevista de OYO Rooms para desarrollador de software (en el campus)»
Después de postularse para Philips, primero preseleccionaron a los estudiantes según el currículum. De alrededor de 200 personas, solo 50 lograron pasar. Ronda 1: Prueba en línea (60 minutos) La prueba se realizó en la plataforma Mettl. Había 10 preguntas de razonamiento lógico que tenían que ser resueltas en 10 minutos. Luego hubo 2 preguntas … Continue reading «Experiencia de entrevista de Philips (en el campus) – Part 1»
Ronda 1 (prueba en línea): fue una prueba de codificación + aptitud en la plataforma Naukri.com El desglose fue así: Cuantitativo:- 10 preguntas Razonamiento lógico: – 15 preguntas Inglés verbal: – 10 preguntas Estructuras de datos y algoritmos:- 15 preguntas Preguntas de codificación: – 5 (nivel fácil) Resolví 4 preguntas de codificación y me seleccionaron … Continue reading «Experiencia de entrevista de Interra Systems | Presencial 2021»
Ronda 1: IBM Cognificar Tiempo: 30 minutos Una prueba de aptitud/cognitiva de 30 minutos hace preguntas tipo rompecabezas. Puede ver los tipos de preguntas y prepararse en https://prepinsta.com/ibm/cognitive-ability-games/. Hay 5 tipos de acertijos que necesitarás para resolver un límite de tiempo determinado. Accesos directos: deberá mover la canica azul al área destacada. El objetivo es … Continue reading «Experiencia de entrevista de IBM para ISDL | Presencial 2022»
Prueba en línea: Hubo 6 MCQ y 2 preguntas de codificación. Los MCQ estaban en gráficos, árboles de segmentos, interpolación, algoritmos de clasificación. Las preguntas de codificación fueron 1) Dada una string que contiene N, encuentre si existe una subsecuencia de N que al dividirse por K deje un residuo dado. ej.: Entrada: NKQ, Q … Continue reading «DailyHunt On Campus Interview-FTE-agosto de 2019»
SAP Labs visitó nuestra universidad para contratar estudiantes para el perfil Scholar@SAP . Es un curso WILP (Work Integrated Learning Program) que tiene como objetivo proporcionar 2 años de experiencia laboral en proyectos industriales de SAP, así como un título de M-Tech en Ingeniería de Software de BITS Pilani . En el programa dado, los … Continue reading «Experiencia de entrevista de SAP Labs (en el campus)»
Samsung SDS Gurgaon visitó nuestro campus el 7/01/2021 y todo el proceso consta de 2 rondas. La primera ronda fue una ronda de codificación (1 pregunta de codificación en 3 horas) y se realizó en el sitio en Samsung Gurgaon el 15/01/2021 y la segunda ronda fue una entrevista personal realizada virtualmente. Para la ronda … Continue reading «Experiencia de entrevista de Samsung SDS para tiempo completo (en el campus)»