Categoría: On-Campus

Experiencia de entrevista de impulso para ingeniero de software asociado (en el campus)

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Hubo 1 Codificación, 1 Técnico y 1 Técnico + HR (Ronda Combinada) es conducida por Impetus (CTC – 5 LPA) Ronda de codificación 1: hubo 15 MCQ (preguntas de aptitud), 2 consultas SQL y 2 preguntas de codificación, todas las preguntas se pueden encontrar en Google. Las consultas SQL son bastante fáciles, las 2 preguntas … Continue reading «Experiencia de entrevista de impulso para ingeniero de software asociado (en el campus)»

Experiencia de entrevista del Instituto de Investigación de Samsung | Presencial 2022

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Ronda de codificación : alrededor de 100 estudiantes fueron preseleccionados para la ronda de codificación que se llevó a cabo en la Plataforma Cocubes. A cada estudiante se le dieron 3 preguntas de codificación DSA de 70 minutos en total. https://www.geeksforgeeks.org/given-an-array-of-numbers-arrange-the-numbers-to-form-the-biggest-number/ https://www.geeksforgeeks.org/wildcard-pattern-matching/ https://www.geeksforgeeks.org/largest-sum-contiguous-subarray/ Solo los casos de prueba predeterminados eran visibles para nosotros. Hubo casos … Continue reading «Experiencia de entrevista del Instituto de Investigación de Samsung | Presencial 2022»

Experiencia de entrevista de VMware para becarios+MTS (en el campus)

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VMWARE visitó mi universidad para contratar personal en el campus en octubre. El proceso de contratación duró 2 días y aproximadamente 400 estudiantes se presentaron en la evaluación en línea. El proceso de contratación fue completamente virtual desde la comodidad del hogar. Hay un total de 5 rondas, incluida una evaluación en línea y 4 … Continue reading «Experiencia de entrevista de VMware para becarios+MTS (en el campus)»

Experiencia de entrevista de Citicorp | En el campus

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Citicorp visitó nuestro campus para la contratación a tiempo completo y los criterios iniciales de preselección fueron todos los estudiantes de la rama de CS, TI y ENTC con CGPA >= 6 y sin retrasos activos. Ronda 1 (Ronda en línea): consistió en Aptitud, Razonamiento Lógico, MCQ Técnicos y 2 preguntas de Codificación. El nivel … Continue reading «Experiencia de entrevista de Citicorp | En el campus»

Experiencia de entrevista de Amazon para SDE-I (en el campus)

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Prueba de evaluación en línea: esta prueba consta de 4 secciones.  Depuración (Habrá 7 problemas y código. Tienes que depurar ese código (tanto la lógica como la sintaxis). 2 preguntas de codificación (nivel medio) Comportamiento (muy importante): la mayoría de los candidatos pensaron que esto era una formalidad. No hagas eso, Amazon da importancia a … Continue reading «Experiencia de entrevista de Amazon para SDE-I (en el campus)»

Experiencia de pasantía de verano de Microsoft Associate Consultant (en el campus)

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Criterios de preselección: currículum vitae y basado en CGPA (se pidió a los estudiantes que completaran un formulario de Google y 9 estudiantes fueron preseleccionados). Cada ronda fue una ronda de eliminación y la entrevista se realizó en la aplicación de equipos de Microsoft. Ronda 1: Ronda técnica (1 hora) El entrevistador fue muy amable. … Continue reading «Experiencia de pasantía de verano de Microsoft Associate Consultant (en el campus)»

Experiencia de entrevista de Walmart para SDE-2 | Presencial 2021 (Virtual)

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Walmart Global Tech visitó nuestro campus para contratar estudiantes para el rol de SDE 2. Hubo un total de 4 rondas. Ronda 1 (Prueba de codificación): esta fue una evaluación de codificación en línea. La plataforma fue HackerEarth y el tiempo de duración fue de 1 hora. 10 MCQ técnicos sobre OOPS, OS, DBMS, redes … Continue reading «Experiencia de entrevista de Walmart para SDE-2 | Presencial 2021 (Virtual)»

Experiencia de entrevista de Amazon para SDE-1 (en el campus) – Part 1

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Hubo un total de 4 rondas (1 prueba de codificación + 3 entrevistas técnicas) Ronda 1 (Prueba de codificación): esta ronda tenía 4 secciones, depuración, codificación, evaluación del estilo de trabajo y aptitud. La depuración y la aptitud fueron fáciles y ni siquiera requirieron preparación. Dada una expresión en forma de string “A+B=C”, donde se … Continue reading «Experiencia de entrevista de Amazon para SDE-1 (en el campus) – Part 1»

Experiencia de entrevista Navi para SDE-1 (en el campus)

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Navi vino a nuestra universidad por el perfil de SDE-1. Fueron 3 rondas en total. Ronda 1 (Prueba de codificación y aptitud): hubo 45 preguntas sobre matemáticas y razonamiento. Hubo 3 preguntas de codificación en DSA. El tiempo total de esta ronda fue de alrededor de 1,5 a 2 horas. Las preguntas de codificación fueron … Continue reading «Experiencia de entrevista Navi para SDE-1 (en el campus)»

Experiencia de entrevista de TI de Danske | Presencial 2021

Posted on by Rudeus Greyrat

Ronda 1 (prueba en línea): prueba en línea en la plataforma de contratación (MCQ técnicos y 2 preguntas de codificación (1 fácil, 1 medio)). Ronda 2 (Prueba Logiks): 50 preguntas de aptitud en 12 minutos. Preguntas muy fáciles con calificación negativa. 50 preguntas divididas en tres partes de 4 minutos. Verbal(24), Cuantitativo(16) y Lógico(10). Ronda … Continue reading «Experiencia de entrevista de TI de Danske | Presencial 2021»