Apliqué a UBS a través del proceso de pasantía universitaria. Ronda 1: Prueba de aptitud en línea La primera ronda fue una prueba de aptitud en la plataforma hackerearth. La prueba fue de una hora y media. Constaba de 25 preguntas de opción múltiple. Los MCQ se componen de preguntas basadas en Java y fragmentos … Continue reading «Experiencia de entrevista UBS: en el campus para pasantías»
Para ingeniero de software de TI Prueba en línea Ronda 1: se realizó en la plataforma hackerrank. Todos tenían que intentar 23 MCQ (basados en resultados + algunos en excepciones + conceptos teóricos) y 1 pregunta de codificación. El código solicitado era similar a Encontrar la longitud de una substring más larga con un máximo … Continue reading «Experiencia de entrevista para graduados de UBS»
La ronda 1: La plataforma era hackerrank. 23 mcqs y 1 código. Preseleccionaron a 31 estudiantes para la próxima ronda. El código era https://www.careercup.com/question?id=5970560803143680 Ronda 2: Plataforma (Par de códigos, aunque no funcionó ese día, así que tuve que escribir el código en el chatbox) Dime algo sobre ti. Cuéntanos algo sobre UBS. … Continue reading «Experiencia de entrevista de UBS para SDE FTE+Internship | Presencial VIT 2020»
Ronda 1: (Prueba de aptitud) La primera ronda fue la Prueba de Aptitud. Había 14 preguntas MCQ y una pregunta de codificación. La duración de la prueba fue de 1 hora. Los MCQ se basaron en aptitud general, estructura de datos y SQL. La pregunta de codificación era bastante básica y consistía en contar la … Continue reading «Experiencia de entrevista UBS – En el campus»
La empresa tenía un corte del 70% y estaba abierta a sucursales de software y circuitos. Total 45 personas tomaron la prueba Ronda 1: la ronda 1 constaba de 25 MCQ en hackerearth. 13 de ellos eran de conceptos básicos de Java (capacidad de serialización, herencia, etc.) y el resto eran de acertijos geeksforgeeks. Estas … Continue reading «Experiencia de entrevista de UBS (Banco de la Unión de Suiza) | Conjunto 1 (en el campus)»
Apliqué a UBS a través de mi campaña de colocación universitaria. Ronda 1 (Ronda de codificación en línea): Se llevó a cabo en el rango de Hacker. Hubo una pregunta de codificación y 23MCQ. La pregunta de codificación fue: encontrar la longitud de la substring más larga con un máximo de K caracteres normales . … Continue reading «Experiencia de entrevista de pasantía de UBS (en el campus)»
Recientemente me entrevisté con UBS en junio La primera ronda fue una ronda en línea realizada en hackerrank y consiste en preguntas de codificación y MCQ sobre temas básicos como OS, DS, etc. 2da ronda, nuevamente dieron codificación en hackerrank y más preseleccionados 3ra ronda 1ra entrevista técnica Me hicieron un concepto de ups y … Continue reading «UBS – Experiencia de entrevista de ingeniero de software de TI»
Ronda 1: la primera fue la prueba mcq relacionada con Java. Java completo (cuál es el tipo de salida de los problemas, no hay teoría, pero los conceptos deben entenderse perfectamente), 35 preguntas en 1 hora. Ronda 2: Lo único que discutimos es mi BTP. Debí haberme preparado bien para explicárselo de una mejor manera. … Continue reading «Experiencia de entrevista de UBS | Conjunto 2 (Ingeniero de software)»
UBS vino a nuestro campus para contratar FTE. La primera prueba realizada en Hackerrank consistió en 30 MCQ en Java (conceptos OOPS, marco de colección, etc.) y algunas preguntas sobre DSA, DBMS y problemas de habilidad mental junto con una pregunta de codificación. Pregunta de codificación- Hay un enorme círculo de radio infinito. Puede moverse … Continue reading «Experiencia de entrevista de UBS (Banco de la Unión de Suiza) | En el campus»
Ronda 1: La primera ronda fue de 30 mcqs y 1 pregunta de codificación. Los mcqs consisten en técnica y aptitud. La duración de la prueba fue de 1 hora y 30 minutos y la plataforma fue hackerearth. Los mcqs fueron de 4 y 2 marcas. Mcqs consistió en la salida de predicción de Java, … Continue reading «Reclutamiento en el campus de UBS (para FTE 2019)»