Cuestionarios y Planillas método de Recopilación de Datos

Cuestionarios y calendario método de recopilación de datos:

Los cuestionarios son el instrumento fundamental para la recopilación de información en la investigación de revisión. Básicamente, se trata de un conjunto de preguntas estandarizadas, a menudo llamadas elementos, que siguen un plan decente para recopilar información individual sobre al menos un tema explícito.

El cronograma es un arreglo formalizado de consultas, proclamaciones, declaraciones y espacios para respuestas dados a los enumeradores que plantean consultas a los encuestados y anotan las respuestas.

Las siguientes son las dos formas de recopilar datos a través de cuestionarios:

1. Método de envío

2. Método del enumerador

Método de envío: 

En este método de recopilación de datos, el cuestionario se envía por correo a la persona con una solicitud para completarlo y devolverlo. Este método es menos costoso y tiene una amplia cobertura, ya que se pueden recopilar datos incluso en áreas remotas. 

Idoneidad del método de envío:

  • Fuente Educada: La fuente en el método de correo es educada.
  • Área amplia: el área de inclusión es excepcionalmente amplia ya que los cuestionarios se pueden enviar por correo postal o postal a cualquier lugar.
  • Agrupación de preguntas: las preguntas se enmarcan de tal manera que tipos similares de preguntas se pueden agrupar en un solo lugar.
  • Preguntas generales: En este método de recopilación de datos se hacen preguntas generales y se evitan preguntas personales.
  • Mecanismo de Respuesta: Debe estar unido por un sobre escalonado autoatendida para garantizar una respuesta.

Méritos del método de envío:

  • Área amplia: esta estrategia es valiosa cuando el campo de examen es grande y los encuestados están dispersos en una región amplia.
  • Sin Rol de Interrogador: Se libera de la inclinación del interrogador.
  • Tiempo: en este método, los encuestados tienen tiempo suficiente para dar la información requerida.
  • Confiabilidad: se puede utilizar un gran ejemplo y, en consecuencia, los resultados se pueden hacer más confiables y sólidos.
  • Involucramiento Directo: Hay uniformidad en los datos recolectados porque los informantes están directamente involucrados en esto.

Desventajas del método de envío :

  • Informantes educados: No se puede utilizar para encuestados no calificados o desinformados.
  • No reacción: el ritmo de no reacción es alto en comparación con otras técnicas.
  • Incertidumbre: el control sobre la encuesta puede perderse cada vez que se envía.
  • Falta de claridad: Es difícil confirmar la precisión de las respuestas dadas. 
  • Viabilidad: Para comprobar la viabilidad de los datos recogidos, es imprescindible un estudio piloto en esta técnica. 

Método del enumerador:

Un enumerador es una persona capacitada que recopila información y realiza todo el trabajo de campo relacionado con la recopilación de datos. Ayudan a los encuestados a llenar el cuestionario en caso de población analfabeta.

Método de idoneidad de los enumeradores:

  • Área amplia: los enumeradores se utilizan cuando la región a cubrir es amplia y los encuestados están dispersos.
  • Sin Consulta Adicional: No se requiere consulta adicional para realizar este tipo de método.
  • Control: La administración de empadronadores es modesta y efectivamente accesible.
  • Capacitación: Los encuestadores son personas capacitadas para recopilar datos. Guían a los encuestados en el llenado del cuestionario.
  • Méritos del método de los enumeradores:
    • Personas sin educación: como el enumerador, él mismo encabeza el cuestionario, puede ser utilizado en aquellos casos en que la población objetivo no sea competente. 
    • Asistencia: Los encuestados pueden abordar consultas desconcertantes y problemáticas con la ayuda de los enumeradores.
    • Menos posibilidad de sesgo: deja poco margen para que la encuesta esté sesgada.
    • Fiabilidad: Los datos recopilados son más fiables y correctos.
    • Capacidad de respuesta: hay menos posibilidades de falta de respuesta ya que el enumerador visita personalmente a las personas.

    Deméritos del método de los enumeradores:

    • Costoso: Es un método costoso y requiere mucho dinero. 
    • Consumo de tiempo: Es un proceso que consume mucho tiempo.
    • Personal Calificado: El resultado de esta técnica depende de la accesibilidad de enumeradores preparados y calificados.
    • Sesgo personal: la inclinación de los enumeradores podría afectar el resultado de los datos.
    • Asequibilidad: solo pueden pagarla las grandes organizaciones.

Publicación traducida automáticamente

Artículo escrito por golisri25 y traducido por Barcelona Geeks. The original can be accessed here. Licence: CCBY-SA

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