Experiencia de entrevista de Barclays para analista graduado BA3 | Presencial 2021

Criterios de elegibilidad: Estudiantes de informática y TI del último año, con una puntuación de ≥ 60 % en la clase X, XII y los semestres de ingeniería.

Ronda 1 (MCQ (Técnico) + Codificación): Fácil y Medio (17/08/2021)

Preguntas MCQ que cubren temas como:

• Java
• C
• C++
• sql
• SGBD
• sistema operativo
• Programación orientada a objetos

Preguntas de codificación:

• Dada una array de números enteros (+ve y -ve), debe crear tantas particiones como desee, de modo que si hay K particiones y Pi es la partición ‘i’, entonces P1 – P2 + P3 – P4 + P5 – … debe ser máximo. (20 puntos) Aquí (https://www.hackerearth.com/problem/algorithm/measuring-weights-54c2dc75-b4ccf064/)
• Dada una string binaria, averigüe el número primo máximo que puede crear cualquiera de sus subsecuencias (no substring). (50 puntos)

Pude resolver ambas preguntas de codificación por completo, y en la sección de MCQ, a excepción de las preguntas relacionadas con Java, pude responder la mayoría de ellas. 

100 estudiantes dieron la ronda anterior, y 23 (8 niñas, 15 niños) de ellos fueron preseleccionados. yo era uno de ellos Mi entrevista estaba programada para el día siguiente alrededor de las 11 am. El entrevistador era vicepresidente de Barclays.

Ronda 2 (entrevista técnica + RRHH): 18/08/2021

• La entrevista comenzó con un intercambio de saludos y el genérico ¡Preséntate!
• Basado en mi presentación, me preguntó sobre uno de mis proyectos.
• Era un sitio web de Full Stack que había creado como parte de un consejo universitario, y hablamos de eso por un tiempo.
• Dado que Python era mi lenguaje de codificación principal, me hicieron algunas preguntas relacionadas con él.
• A continuación, tocamos los conceptos de programación orientada a objetos.
• Luego, hablamos de mis instancias de ser líder y demás.
• Se entregó 1 rompecabezas.
• Luego llegamos a la cosa más famosa y discutida de Barclays, es decir, RISES (Respeto, Integridad, Servicio, Excelencia, Administración). Estos son los valores con los que a Barclays le gusta trabajar y son muy queridos por ellos.
• Me pidió que definiera mi comprensión de cada uno de ellos.
• Luego me dio una situación en la que, si estoy de vacaciones y hay un trabajo urgente que ha surgido, y obviamente no tengo acceso a mi dispositivo y mi gerente me pide mis credenciales para poder ingresar a mi sistema y hacer el trabajo. En tal escenario, ¿qué voy a hacer?
• Ahora, el truco aquí es que tal vez muchos de ustedes piensen que “el trabajo es importante y urgente, por lo que debo mostrar dedicación hacia la empresa y mis compromisos y dar mis credenciales para que se pueda hacer el trabajo”.
• Respondí diciendo: “Aunque el trabajo es urgente, dar mis credenciales no será lo correcto por mi parte, así como pedirlas tampoco es correcto por parte del gerente, teniendo en cuenta que Barclays valora mucho la Integridad. El dispositivo puede contener información personal confidencial. Pero teniendo en cuenta la mayordomía, asumiré la responsabilidad de mis compromisos y, en cambio, le pediré a un colega que haga el trabajo de su sistema por mí”.
• Luego me preguntaron si tenía alguna pregunta para él, y estaba lista con algunas.
• Final

Los resultados salieron 2 días después, se seleccionaron 14 (5 niñas, 9 niños) y yo era uno de ellos . Fue realmente un sentimiento de paz, y sentí que mi arduo trabajo de los últimos 4-5 meses finalmente fue respondido.  

Puntas:

1. Haga al menos 2-3 buenos proyectos y asegúrese de conocer cada parte de ellos.
2. Practica bien la aptitud técnica.
3. Navegue por el sitio web de Barclays (Reino Unido (https://home.barclays/) e India (https://www.barclays.in/)) durante al menos una hora y anote los puntos sobre los que desea hablar en el entrevista.
4. Lea muchos archivos de GFG, son la mejor y única fuente de verdad.
5. ¡Comuníquese conmigo en LinkedIn (busque ‘Param Shendekar KJSCE’) para obtener más información!