Barclays visitó mi universidad (Instituto de Tecnología Usha Mittal, SNDT) este año en agosto y realizó una campaña en línea de la siguiente manera.
Proceso de selección:
Prueba en línea: en primer lugar, se realizó una prueba en línea en hackerearth.com. Tenía 30 MCQs + 2 preguntas de codificación. Los temas de MCQ fueron java, bases de datos, SQL, python, c/c++, mango, manejo de errores, fragmentos de código, etc.
La sección de codificación tenía 2 preguntas, una fácil y otra de nivel medio. Una de mis preguntas tenía un fragmento de código y se me pidió que lo codificara de forma que se redujera al mínimo el tiempo.
Nota: Todos tenían diferentes conjuntos de preguntas.
La lista de candidatos preseleccionados salió en una o dos semanas. 18 personas fueron preseleccionadas para la siguiente ronda, que es la ronda de entrevistas.
Ronda de entrevistas: solo hubo una entrevista, a diferencia de la entrevista habitual (técnica + recursos humanos). Los candidatos preseleccionados se dividieron en dos conjuntos y a cada conjunto se le asignó un entrevistador. La entrevista se realizó en Webex. Fue una entrevista uno a uno que se prolongó durante unos 30-40 minutos.
El tipo de preguntas (técnicas o de RRHH) dependía del entrevistador. La mía era una mezcla de preguntas técnicas y algunas de recursos humanos. Hubo algunos candidatos que no tenían ninguna pregunta de recursos humanos y viceversa.
Preguntas: La entrevista fue iniciada por él dando su presentación y luego me pidieron que diera la mía. Luego recogió algunos puntos de mi introducción y me preguntó al respecto. ¡Sea inteligente con su presentación ya que decide la ruta de su entrevista y es muy importante!
Tenía 3 proyectos en mi currículum, y él estaba interesado principalmente en los proyectos. Así que me preguntó todo al respecto. Algunas de las preguntas fueron:
- Mencioné que habíamos diseñado nuestra aplicación teniendo en cuenta a las personas daltónicas. Así que me preguntó qué hicimos para eso.
- ¿Cuáles fueron las tecnologías utilizadas?
- ¿Cuáles fueron las dificultades que enfrentó al realizar este proyecto? Tanto técnicos como no técnicos.
- ¿Cómo te comunicaste con tu cliente? (Como él era de un fondo no técnico)
- ¿Has realizado algún proyecto de ML?
- OOP, conceptos. (herencia, polimorfismo,…)
- Una pregunta de DBMS que no recuerdo exactamente.
Luego me hizo algunas preguntas de recursos humanos también. No los recuerdo todos, pero algunos son:
- Durante estos tiempos de COVID-19, las personas en los barrios marginales no están tomando las precauciones adecuadas. Entonces, ¿qué harías?
- Da un ejemplo en el que tuviste que seguir la integridad. (La integridad es uno de los valores de Barclays)
- ¿Tiene usted alguna pregunta?
El entrevistador fue muy comprensivo, solidario y paciente. Tuve problemas para conectarme al audio y también tuve la entrevista disponible. Entonces, si surge algún problema técnico, no se asuste, lo entenderán y lo ayudarán.
Lea los valores de Barclays (RISES) antes de su entrevista.
La lista final salió en una semana y 10 de nosotros fuimos seleccionados.
¡Mis mejores deseos! : )
Publicación traducida automáticamente
Artículo escrito por GeeksforGeeks-1 y traducido por Barcelona Geeks. The original can be accessed here. Licence: CCBY-SA