Experiencia de entrevista de la solución Gemini (fuera del campus)

Nota: Fue mi experiencia, la tuya puede ser diferente.

• En primer lugar, pidieron unirse a un «Grupo de Whatsapp» en el que el 62 % eran RRHH. (Ruko Jara Sabar Karo…. clímax abhi baaki hai)
• El proceso comienza con una presentación de orientación donde alguien de la empresa nos cuenta sobre la empresa, a qué se dedican, período de capacitación (6 meses), CTC, etc.

El proceso de contratación de la empresa se realiza en las siguientes Rondas:

Ronda 1: esta fue una prueba en línea en la que las preguntas eran de preguntas cuantitativas, de razonamiento y de salida junto con 3-4 consultas SQL, una pregunta estaba allí para normalizar la tabla de base de datos dada. La mayoría de ellos estaban en MCQ.

Nota: Había algunas preguntas de escritura en las que tenía que escribir sus respuestas como Consultas SQL, Rompecabezas

Ronda 2 (Discusión en grupo): En esta ronda se formaron grupos de 10 miembros cada uno y se les proporcionó un tema común en el que los miembros del grupo debían discutir y dar su opinión o puntos de vista.

¡Momentos divertidos! : Ahora se dieron cuenta de que tienen el criterio de mínimo 70% en 10th, 12th y B.tech, pero afortunadamente pasé esta ronda. (Dekh Rahe Ho Smajhdari…)

Consejos: – Nunca hable cuando alguien más está hablando, encuentre un momento adecuado para entrar en la discusión y debe estar listo con hechos y cifras.

Ahora toca música y bienvenido al mundo de Elimination Rounds :/

Mientras ( len(candidatos)<=1 ):

Proceso de Contratación.append(Ronda)

Candidato = Candidato – 1

Ronda 3 (Entrevista técnica – 1): de 54 estudiantes, solo 10 fueron preseleccionados para la entrevista.

• El entrevistador me dio la bienvenida diciendo «Hola xyz» y no encendió la cámara web durante toda la entrevista (Situación incómoda :/), luego la discusión comenzó desde mi currículum (Naa Ji Naa).
• El entrevistador preguntó todo lo que sabía.

¡Dato curioso!: Al entrevistador de Géminis le gustan los rompecabezas (Rompecabezas jo bachpan mein solve krte the… nunca pensé, mi infancia me golpeó así)

• Comenzó con un acertijo: «Hay 2 solo contenedores, uno es de 3L y otro de 5L, ¿Cómo obtienes 4L usando estos?»
• y el segundo acertijo era “Dos padres y dos hijos van a pescar juntos en el mismo bote. Todos capturan un pez, pero la captura total del día es de tres peces. ¿Cómo es esto posible?»
• Estaba pensando, ahora es mi turno de preguntar 🙂 (Hmaar btabo to tohaar….*)
• Hubo preguntas relacionadas con C++ (Todos los conceptos), Dos programas (1. Comprobar el número primo, 2. Máx. en array), Sql (Casi todos los conceptos), Diferencia entre array y lista vinculada.
• Finalmente dijo «Ok xyz, todo esto es de mi parte». Le pedí la retroalimentación. ella negó (Me duele profundamente. Se estaba comportando como si le estuviera preguntando su número de whatsapp)

¡Momento! : La voz era tan agradable. Todavía extraño esa voz.

Resultado declarado en grupo de whatsapp así:

Hr1: ” Estos 5 estudiantes se seleccionan supongamos x, y, z, a “

Hr2: “Estos 5 estudiantes se seleccionan suponiendo b,c,x,z”

Hr3: X tendrá la ronda de recursos humanos y otros estos 4 tendrán su ronda 2 (Yo estaba como «Aisa kya h usme jo mujhme nahi hai…»)

Ronda 4 (Entrevista técnica 2): de 10 estudiantes, solo 5 fueron preseleccionados para la ronda 4.

• Nos informaron que la próxima ronda (Ronda 4) será el lunes debido a dos días de vacaciones (sábado y domingo). Yo estaba como «Sí, haré la revisión de dsa y algoritmos». (Ab maza aayega na Bheedu…)
• Pedí el enlace de la entrevista a Recursos Humanos el domingo por la noche y me respondieron «te lo enviaré el lunes» (Ye Bhi Theek Hai…)

La historia del lunes –>

Alguien de nosotros pidió el enlace y respondieron «se enviará en breve». No recibimos ningún enlace hasta las 4:30 p. m.

De repente, una llamada de recursos humanos «Hola xyz, únase a la llamada, el entrevistador está esperando»

Le dije: Pero señora, no recibí ningún correo.

ella dijo: espera… estoy enviando (Aur Log SBI pe memes banate hai…)

Le dije: pero señora, no estoy en casa.

ella dijo: Su entrevista a las 5:00 PM Está bien. Corta la llamada :/

Me fui a casa lo más rápido que pude, asistí a la entrevista.

Como todos ustedes están pensando ahora, esa segunda ronda fue DSA & Ronda de Algoritmos (Naa ji Naa). Me preguntaron “¿Qué es definido e indefinido? “¿Qué es un puntero? ¿Qué es «#» en «#include»? , SQL (Otra vez todos los conceptos)

Consejo profesional: Comenzaron a hacer preguntas sobre el concepto de programación orientada a objetos, aunque no lo había mencionado en mi currículum. (Tumhe kya aata h ye importante nahi, Unhe kya aata h ye importante hai..)

Ahora el turno era su favorito. tema que es rompecabezas:

” Cuatro personas necesitan cruzar un puente destartalado en la noche. Desafortunadamente, tienen una antorcha y el puente es demasiado peligroso para cruzar sin una antorcha. El puente puede soportar solo dos personas a la vez. No todas las personas tardan lo mismo en cruzar el puente. Tiempo por persona: 1 min, 2 min, 7 min y 10 min. ¿Cuál es el menor tiempo necesario para que los cuatro crucen el puente? “

Esa vez no pude resolver el rompecabezas. La respuesta es 17. Estaba recibiendo 21 en ese momento.

De 5 estudiantes, solo 3 fueron preseleccionados para la ronda de gestión. me descalificaron aquí.

Ronda 5 (Ronda gerencial): de 3 estudiantes, 2 fueron seleccionados para la ronda de horas.

Ronda 5 (Ronda de recursos humanos): de 2, solo uno recibe la carta de trabajo.

Todavía me estoy preparando para Gemini Solutions, así que «jugaría rompecabezas con todo un equipo de ellos» y sí, extraño esa voz 🙁

Cuando hice estas preguntas tontas en casa, recibí un chappal volador con la voz «Itane paise inhi kaamo k liye lagaye hai…»

¡La mejor de las suertes, chicos, espero que les ayude!