Experiencia de entrevista de Morgan Stanley durante 2 meses de pasantía (fuera del campus) 2022

Recibí el correo sobre la preselección de mi currículum el 20 de febrero de ²⁰²² y la prueba en línea estaba programada para el 23 de febrero de 2022 ^.

Ronda 1 – Evaluación en línea: El patrón de prueba fue:

• En la primera sección había 10 preguntas de Aptitud para las cuales nos dieron 20 minutos, aquí pude resolver 9 preguntas.
• En la segunda sección, había 7 preguntas de depuración que comprendían errores lógicos, errores sintácticos y completar la función para la que nos dieron 20 minutos, aquí pude resolver 6 preguntas.
• En la tercera sección, había 3 preguntas de codificación para las que nos dieron 60 minutos que eran principalmente preguntas de dificultad media y pude resolverlas todas.

Después de la evaluación, recibí la llamada para una entrevista el 25 de febrero de 2022 y mi primera entrevista estaba programada para el 28 de febrero de 2022.

Ronda 2: entrevista técnica: la entrevista comenzó con la presentación del entrevistador seguida de mi presentación. Me hicieron preguntas de DSA, OOP y DBMS, principalmente consultas SQL. También me hicieron las preguntas de OS pero le dije al entrevistador que no me siento cómodo con el tema. Como esta era mi primera entrevista, estaba un poco nervioso, pero la entrevistadora fue amable y me ayudó a superar mi nerviosismo.

Después de la primera ronda, recibí la llamada de mi reclutador el 2 de marzo de 2022 que había aprobado mi primera ronda y mi segunda ronda (Tecnología + Recursos Humanos) estaba programada para el 4 de marzo de 2022, que luego se reprogramó para el 7 de marzo de 2022 a pedido mío.

Ronda 3 – Entrevista Técnica + RRHH:En la segunda entrevista, estaba más confiado y relajado ya que ahora tenía una experiencia de entrevista previa y mi entrevistador fue muy amable, lo que también aumentó mi confianza. La entrevista comenzó con la presentación del entrevistador seguida de mi presentación. Luego saltó directamente a una pregunta de codificación en la que la discusión duró unos 15 minutos. El entrevistador pareció satisfecho con mi enfoque y procedió a mi currículum donde hizo preguntas sobre mi proyecto tanto grupal como personal. Más tarde me preguntó sobre mi experiencia y papel en proyectos de grupo y algunas cuestiones más de comportamiento. Además, hizo algunas preguntas relacionadas con el concepto de programación orientada a objetos. Pude responder a todas sus preguntas y también pareció satisfecho con mi respuesta. Por último, me preguntó si tenía alguna pregunta de él a la que obtuve la respuesta a mi pregunta. El 14 de marzo de 2022,

Veredicto: ¡Aceptado!

Algunos consejos adicionales: 

1. No se asuste en la entrevista.
2. Escriba un código limpio y legible e intente seguir las normas de programación orientada a objetos.
3. Nunca presumas en tu currículum y sé honesto con tu entrevistador.
4. No pierdas la oportunidad de hacerle una buena pregunta al entrevistador.

Todo lo mejor para sus entrevistas 🙂