El puesto de ingeniero de diseño de software es para el equipo de desarrollo de productos de Newgen. Es una empresa basada en productos.
Esta entrevista ocurrió durante el confinamiento, agosto de 2020, por lo que todo el proceso fue virtual y se tomó en la plataforma Hirepro. Se realizaron dos rondas escritas y dos entrevistas: una técnica y otra de RRHH respectivamente.
1ra Ronda Escrita : Ronda de Aptitud
Esta fue una ronda simple, se dispuso del tiempo adecuado y las preguntas también fueron del lado fácil al medio. No hubo marca negativa. Las preguntas eran de aptitud matemática básica, razonamiento, inglés y algunas preguntas técnicas que cubrían el concepto OOPS, consultas SQL y preguntas basadas en resultados. Había suficiente tiempo disponible, completé la prueba cuando aún quedaban 10-20 minutos. El tiempo total dado fue de 90 minutos.
2da Ronda Escrita : Ronda Psicométrica
La ronda psicométrica consiste principalmente en preguntas de comportamiento. El truco para aclarar esto es ser consistente con su respuesta a lo largo de la prueba, no fluctúe entre las preguntas. Y para hacer esa respuesta rápidamente, no pienses mucho en el tiempo. El tiempo para esta ronda fue de 40 minutos, la completé en 10 minutos. ¡Hurra!
1ra Entrevista : Entrevista Técnica
Como dije, todo era virtual. La duración fue de alrededor de 20-25 minutos. Consejo: Vístase con elegancia, tenga iluminación adecuada y no moleste mucho el ruido. Había un editor adjunto a la ventana de la entrevista, sin restricciones en el idioma que desea usar (C, C++, java y python estaban disponibles, entre muchos otros).
Las preguntas que se hicieron fueron:
1. Hábleme de usted, luego de su tema favorito de CS. Respondí Estructura de datos, por lo que me preguntó cuál es la diferencia entre la pila y la cola. Con algunos de los otros estudiantes, se les pidió que explicaran sus proyectos. Las preguntas eran simples, pero creo que en una entrevista virtual el cuello de botella es qué tan bien puedes comunicar tus ideas.
2. Implementación de lista enlazada de pila.
3. ¿Qué es el polimorfismo? Implementar polimorfismo en tiempo de compilación y tiempo de ejecución.
2da entrevista: Entrevista de recursos humanos
Tomó alrededor de 15 minutos. Preguntas generales donde háblame de ti, qué es Newgen y luego él mismo explica sobre Newgen. Y preguntó si tiene una computadora portátil con usted y si necesitaría conectividad de banda ancha si se une a Newgen mientras trabaja desde casa. Proporcionan una computadora portátil, pero deben recogerse en su oficina, a partir de ahora.
El proceso general fue sencillo y se completó en dos semanas.
¡Mis mejores deseos!
Publicación traducida automáticamente
Artículo escrito por GeeksforGeeks-1 y traducido por Barcelona Geeks. The original can be accessed here. Licence: CCBY-SA