Qualcomm visitó nuestro campus para contratar pasantes de software. El proceso tuvo tres rondas.
Ronda 1: Razonamiento lógico y Prueba técnica
En esta ronda, había 60 preguntas que debían completarse en 60 minutos. De las 30 preguntas, 20 eran preguntas de aptitud de razonamiento lógico y 10 eran preguntas técnicas (salida de código, depuración, DBMS, sistema operativo, redes, etc.). Alrededor de 40 estudiantes fueron preseleccionados para la siguiente ronda.
Ronda 2: prueba de codificación
Esta ronda tenía 2 preguntas de codificación que debían hacerse en 3 horas. Nuevamente, esta prueba fue en su propia plataforma. Además, lo interesante de esta prueba era que se permitía navegar por internet para resolver dudas. Las preguntas eran problemas prácticos en lugar de preguntas de codificación estándar.
La primera pregunta se basó en el formato de string. Fue por 50 puntos.
La segunda pregunta fue analizar líneas de código dadas que están escritas en un nuevo lenguaje cuya sintaxis y reglas se dieron en la pregunta y procesar el código para generar la salida correspondiente. Fue por 150 puntos.
Preseleccionaron a 6 estudiantes para la siguiente ronda.
Ronda 3: Entrevista F2F
Esta ronda tuvo lugar en su oficina de Noida.
- Hicieron preguntas sobre mi currículum y sobre proyectos y tecnologías anteriores que había utilizado.
- Analizaron los resultados de la ronda de codificación y me dijeron todos los casos de prueba y me pidieron que hiciera correcciones en mi código para casos de prueba incorrectos.
- Pidieron escribir un programa simple en C++ para evaluar expresiones aritméticas infijas. (Sugerencia: solicite diferentes casos de prueba, convierta la expresión en sufijo y luego evalúe)
- Por último, pidieron escribir un programa para sumar dos números que se representan como una lista enlazada.
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Artículo escrito por iamkanikamodi y traducido por Barcelona Geeks. The original can be accessed here. Licence: CCBY-SA