Qualcomm visitó nuestro campus para contratar pasantes. El proceso tuvo tres rondas.
Ronda 1: Razonamiento Lógico y Prueba Técnica
Esta fue la prueba en línea realizada por Qualcomm que consta de 60 preguntas de opción múltiple que tuvimos que completar en 90 minutos. Esta prueba se dividió en tres secciones de la siguiente manera.
1. Aptitud y Razonamiento Lógico (20 Preguntas)
2. Programación General (20 Preguntas)
3. Conceptos de las materias básicas de CS (20 preguntas)
Nos dieron 30 minutos para resolver cada sección.
La primera sección consta de preguntas básicas de razonamiento matemático y lógico sobre temas como velocidad y distancia, permutación, mezclas, etc. Esta fue una sección bastante fácil.
La segunda sección consiste en las preguntas generales de programación que fueron principalmente del lenguaje C y la Programación Orientada a Objetos. Esta sección también tenía algunas preguntas sobre salida de código y detección de errores. Uno tiene que ser muy minucioso con los conceptos básicos de programación en C, como Punteros, Clases de almacenamiento, etc. número hexadecimal).
La tercera sección consta principalmente de preguntas MCQ basadas en temas CS Core como sistemas operativos, redes informáticas, OOP. Esta sección también consta de algunas preguntas de salida de código y detección de errores.
Consejos: – Resuelva las preguntas con la mente tranquila. No te estreses durante la prueba. No pierda demasiado tiempo en ninguna pregunta si no puede hacerlo en el primer intento.
Ronda 2: Entrevista F2F
En esta ronda, me hizo pequeñas preguntas que incluyen:
1.Háblame de ti
Sugerencia: Mencione las cosas en la Introducción en las que es bueno.
2. Describa su proyecto y haga preguntas basadas en comparaciones relacionadas con las tecnologías que utilicé en mi proyecto (como por qué usó MongoDB y sus alternativas).
3.¿Por qué desea unirse a Nuestra Organización y qué sabe sobre nuestra empresa?
Sugerencia: Lea un poco sobre la empresa y sus proyectos actuales antes de dar la entrevista.
4.¿Cuáles son tus fortalezas?
5. ¿Alguna vez has usado tu fuerza para resolver algún problema en el pasado?
6.¿Qué es el árbol de búsqueda binaria?
https://www.geeksforgeeks.org/binary-search-tree-data-structure/
7. Proporcione un algoritmo para determinar si un árbol binario es un árbol de búsqueda binario o no.
https://www.geeksforgeeks.org/a-program-to-check-if-a-binary-tree-is-bst-or-not/
8.¿Qué es la lista doblemente enlazada y dónde se usa en el mundo real?
https://www.geeksforgeeks.org/doubly-linked-list/
9.¿Qué es Stack?
https://www.geeksforgeeks.org/stack-data-structure/
10.¿Qué es Hashing?
11. ¿Cuál sería mejor entre Hash Table y Queue?
12.¿Qué es Gráfico?
https://www.geeksforgeeks.org/graph-data-structure-and-algorithms/
13.¿Qué es la programación orientada a objetos?
https://www.geeksforgeeks.org/programación-orientada-a-objetos-en-cpp/
14.Características de los OOP.
15. Describa dos de las características de los OOP con un ejemplo de la vida real.
Luego se hicieron algunos acertijos de aptitud.
16. Invierta una array dada en el lugar.
https://www.geeksforgeeks.org/write-a-program-to-reverse-an-array-or-string/
Así que esto fue todo sobre mi entrevista F2F.
Ronda 3: Ronda de Recursos Humanos
Recursos humanos simplemente me preguntó por qué me gustaría unirme a su organización y cuáles son mis áreas clave de interés.
Luego me informó sobre mi papel como pasante.
¡Viva! Recibí la oferta de pasantía de Qualcomm.
Gracias GFG por ayudarme a conseguir esta Oferta.
Publicación traducida automáticamente
Artículo escrito por GeeksforGeeks-1 y traducido por Barcelona Geeks. The original can be accessed here. Licence: CCBY-SA