Ronda 1: fue una prueba de calificación nacional que se llevó a cabo en nuestro campus y que comprende la habilidad verbal (que fue mediocre si tienes un buen dominio del idioma).
Sección de aptitud: que está muy sobrevalorada y estresada, no fue tan difícil, todo lo que necesita son matemáticas básicas con fe en sí mismo, ya que hay una marca negativa que puede impedirle responder.
Tendremos preguntas técnicas de tipo mcq basadas en c, c ++, java, estructuras de datos, la mayoría de ellas eran fragmentos en los que teníamos que elegir la salida correspondiente y algunas de ellas eran preguntas conceptuales. Sobre todo, eran preguntas básicas con un poco de tiempo involucrado.
Finalmente, la sección de codificación con cierto número de casos de prueba. Si tiene experiencia en cse o si tiene una habilidad especial para codificar, esta sección es pan comido, pero el compilador proporcionado lleva mucho tiempo y, en su mayoría, evita dar el código en ‘c’.
Después de unos días, recibí un correo electrónico que decía que era elegible para dar una oportunidad en el examen digital tcs, ya que logré llegar a la capa cremosa en la prueba NQT.
Ronda 2: Examen digital
Era similar a NQT en términos de patrón.
El tiempo para resolver las preguntas verbales era demasiado corto y tuve que apresurarme a leer los pasajes extensos y llenos de vocabulario florido que eran difíciles de resolver en ese tiempo. Así que hay que ser muy bueno en este apartado con agilidad para resolver.
Aptitude fue 50% fácil, como preguntas sobre permutaciones y geometría básica y preguntas basadas en porcentajes. Y el resto fue complicado y tomó mucho tiempo.
Las preguntas técnicas fueron en su mayoría moderadas, pero tenemos que escribir la salida y no se proporcionaron opciones.
La sección de codificación fue difícil en la que se nos pidió que brindáramos una solución óptima y mi código no era tan óptimo y me superaron en esta sección.
Recibí un correo electrónico que decía que aprobé este examen y que era elegible para presentarme a la entrevista digital de tcs tcs. 100 de 400 estudiantes fueron seleccionados para la ronda de entrevistas en la universidad sastra.
Ronda 3: Fue una ronda técnica y de recursos humanos combinada.
Inicialmente, me pidieron que le diera una descripción general de mi currículum y comencé brindándoles mis detalles, habilidades y material técnico, y pronto me abalancé sobre mi proyecto, que es sobre aprendizaje profundo, y me aseguré de sacar lo mejor de mí al representar el proyecto. que tomó alrededor de 20 min. Se comprometieron conmigo y me preguntaron las plataformas y el lenguaje (python) utilizado y las bibliotecas (keras, numpy, pandas) y me preguntaron de qué manera las implementaba.
Me hicieron preguntas básicas en c como llamada por valor, llamada por referencia, alcance de una variable, ¿cómo inferiría un bucle infinito?
¿Cómo usarías las bibliotecas de python en c? (donde traté de darles diferentes respuestas, ¡pero supongo que no estaban satisfechos con mis respuestas!)
Me preguntaron si era bueno en Java. y me preguntó ¿qué es ment by plataforma independiente?
Final(), finalmente() diferencia.
¿Si supiera el lenguaje Scala? (Lo cual lo manejé diciendo que me sentía cómodo con Python)
Inmediatamente me preguntaron ¿por qué python?
Para lo cual les respondí las ventajas de usar python y la agilidad con la que podemos aprender y actualizarnos usando python.
Me preguntaron sobre los punteros, la lista vinculada y su extensión futura que estamos usando (les expliqué sobre la tecnología Blockchain, que es una respuesta obvia y creo que quedaron bastante impresionados con eso).
Me preguntaron sobre tecnologías digitales y sobre computación en la nube (¿es mejor la descentralización?) Implementación usando AWS, AZURE.
¿Por qué tcs?
¿Eres flexible para trabajar en cualquier lugar y en cualquier turno?
RONDA DE HR:
¿Cómo te calificarías en disciplina, lealtad, trabajo en equipo de 10?
¡Me pidieron que demostrara mi dominio del idioma inglés! (para lo cual narré una anécdota con un vocabulario florido y pegadizo)
Finalmente me desearon buena suerte y ahí termina mi entrevista de 50 minutos impares.
Veredicto: seleccionado.