Esta es mi experiencia de entrevista para Developer Associate SAP Labs India del evento de contratación de talento temprano. Fue Contratación de referencia.
Ronda 1 (en línea)
Hemos recibido un correo electrónico para asistir a una prueba escrita en línea que consta de 30 MCQ (incluyendo razonamiento lógico, cuantitativo) y 2 de codificación.
Ronda 2 (Entrevista técnica Ronda 1)
En esta entrevista me han hecho preguntas muy básicas de OOP, DBMS, OS, DS y Puzzle.
Q-1) Háblame de ti.
P-2) ¿Qué es la programación orientada a objetos?
P-3) ¿Qué es la abstracción y da un ejemplo de la vida real?
P-4) Qué es la herencia y sus tipos. explicar con ejemplo.
Q-5) Diseñar un Esquema alumno-curso-asignatura. después de eso me pidió que escribiera una consulta usando el esquema que he diseñado.
Q-6) ¿Qué proceso de programación? dé algunos nombres de programación y explíquelos.
P-7) ¿Qué es la paliza?
P-8) Me preguntó cuál era mi idioma preferido entre java y python. ¿por qué es?
P-9), luego me preguntó un acertijo que es «hay una habitación». Dentro de esa habitación hay hormigas y dulces colocados en el extremo opuesto en diagonal. Encuentra la distancia más corta que la hormiga necesita viajar para conseguir el dulce (Las hormigas no pueden volar)”.
Consejos: – Tenga confianza y debe poder explicar lo que está pensando.
Ronda 3 (Entrevista técnica Ronda 2)
En esta entrevista han hecho preguntas sobre DBMS, Algo, DS.
P-1) Escriba el algoritmo de búsqueda binaria.
P-2) ¿Qué es ACID?
P-3) ¿Qué son los interbloqueos?
P-4) ¿Qué son la lista enlazada, la lista enlazada doble y la lista enlazada circular?
Q-5) Un rompecabezas que es “Dos arcos de arena que miden 7 min y 4 min cada uno. Cuenta 9 min usando esos dos”.
Q-6) Poca discusión sobre los proyectos
Consejos: – Debe saber todo sobre el currículum.
Ronda 4 (Ronda gerencial)
Parte 1) El gerente me preguntó sobre mi interés, antecedentes familiares y por qué quiero unirme a SAP.
Parte 2) Me pidieron que hablara sobre la administración de URL para el navegador.
Ronda-5 (Ronda de recursos humanos)
P-1) Cuéntame algo sobre ti.
P-2) ¿Qué traeré de mi empresa anterior?
P-3) ¿Por qué SAP?
Q-4) Mi CTC actual
Q-5) ¿Cuáles son sus planes futuros relacionados con estudios adicionales?
Consejos:- Conócete a ti mismo antes de cualquier entrevista.
Mantén la calma y responde educadamente.
Publicación traducida automáticamente
Artículo escrito por GeeksforGeeks-1 y traducido por Barcelona Geeks. The original can be accessed here. Licence: CCBY-SA