Mi entrevista tiene dos paneles, uno es técnico y otro es RRHH.
Plataforma de entrevistas – WebEx
La duración de la entrevista es de 25 min.
T. Entrevistador – Se presenta y luego me pide que me presente rápidamente.
Yo – Le doy una presentación de un minuto de duración.
T. Entrevistador : Entonces, mencionaste Python en tu currículum. ¿Puede decirme las razones por las que Python es tan popular?
Yo : doy tres o cuatro razones por las que Python es tan increíble.
T. Entrevistador – ¿Puedes decirme la diferencia entre el matraz y Django?
Yo – respondí eso.
T. Entrevistador – Explícame los pilares de la programación orientada a objetos.
Yo : describí todos y cada uno de los principios de la programación orientada a objetos con un ejemplo.
T. Interviewer – Diferenciar entre array y arreglo en python
Yo : solo respondí 1 diferencia que sé, pero él estaba satisfecho.
T. Entrevistador – Escribe un código para comprobar si la string es palíndromo o no
Yo : comparto mi pantalla y abro el código VS. Le explico el código línea por línea.
Consulte ( https://www.geeksforgeeks.org/python-program-check-string-palindrome-not/ ) si no conoce la solución
T. Entrevistador : Bien, ya terminé. Recursos humanos quisiera hacerle algunas preguntas.
Entrevistador de recursos humanos : Entonces, ¿cuáles son tus objetivos de vida?
Yo – respondí.
Entrevistador de recursos humanos : si usted es gerente de proyecto y dos de los miembros de su equipo no están trabajando bien juntos, ¿cuál sería su enfoque para abordar la situación?
Yo – respondí eso con algunas técnicas de resolución de conflictos.
Entrevistador de recursos humanos : ¿está listo para la reubicación?
Yo – ¡Por supuesto!
Entrevistador de RRHH – ¿Tienes alguna pregunta?
Yo – le hago dos preguntas.
Eso es todo.
Fue mi experiencia de entrevista de TCS.
Espero que esta experiencia sea útil para quien lea.
Publicación traducida automáticamente
Artículo escrito por GeeksforGeeks-1 y traducido por Barcelona Geeks. The original can be accessed here. Licence: CCBY-SA