Experiencia de entrevista de Microsoft para desarrollador de software

Hola,

Estoy aquí para compartir mi experiencia de entrevista en Microsoft. Trabajé como desarrollador de software en una empresa basada en dominios financieros durante los últimos 8 años o más. No he visto ningún panel de entrevistas en la última década. así que tenía miedo de enfrentarme a Microsoft (fue la principal razón del fracaso) como mi primera entrevista después de un largo descanso. En primer lugar, llego tarde a la entrevista. Pero cometí un gran error y es que no me preparé para la entrevista debido a la poca antelación del día de la entrevista. gracioso no?

Ronda 1: (Dentro de una oficina de vidrio)

cuando entré en la habitación el señor me saludó. Sonreí (con miedo en mi rostro) y dije hola. con eso, el caballero entendió que estaba asustado y preguntó por mí. Dije que balbuceó todo «sobre mí». Una vez que terminé, preguntó si esta es su primera entrevista después de más de 8 años (me entendió). Y empezó a preguntarme sobre los algoritmos si los conocía. Dije que no. y me preguntó sobre Estructuras de Datos le dije NO. Él sonrió y preguntó qué sabe (me preguntó sobre las tecnologías y el conocimiento sobre cualquier «lenguaje útil» que esté buscando). Le dije que sé C# y C++ (nivel intermedio: «operador sobrecargado» ninguno de los cuales es buscando.) así que me pidió que le explicara el trabajo que había estado haciendo.

Le expliqué todo lo que me viene a la mente y empezó a hacer preguntas a partir de eso. Me sorprendió. ¿Por qué no estaba haciendo estas preguntas cuando estaba trabajando en mi oficina? Y me pidió que escribiera todas las capas de aplicación que estamos usando en nuestra aplicación. ¿»pseudocódigo por cierto» pseudocódigo? ¿que demonios fue eso? Escribí 3 párrafos al respecto en detalle. me sonríe de nuevo. y me preguntó «Creo que estaba pidiendo algún tipo de pseudocódigo que creo que creo» y dijo que estaba bien. ¡eso fue todo! mi entrevista (la primera ronda había terminado 🙁) me pidió que esperara afuera y te llamará más tarde después de nuestra discusión. (Yo sabia que no me iba a ir claro y me voy a salir)

Y salí y esperé 1 hora y me llamó el coordinador y en el primer trabajo me dijo “Perdona que no te seleccionaron” y yo no dije nada y empezó que sabes cuál era el puesto que tienes que mejorar. Dije que sí, en todas partes tengo que mejorar, comenzó a describir uno por uno al respecto.

Punto 1: nunca jamás vengas a una empresa como esta sin prepararte

Punto 2: Conozca desde lo básico

Punto 3: Conoce los conceptos BÁSICOS de lo que estás trabajando.

Punto 4: Sin necesidad de tecnología. Aprenda primero las lógicas básicas (algoritmos y estructuras de datos).

Punto 5: Nunca subestimes a la persona que tienes delante.

Punto 6: No muestres tu debilidad primero.

Punto 7: Asegúrate de lo que entregas.

Punto 8: antes de pensar, escríbelo en una hoja, léelo seguido hasta que lo acertes.

Punto 9: Prepárate todo lo que puedas Pero aprende mejor.

Errores que cometí:

Incluya no seguir los puntos anteriores. Estoy demasiado letárgico en la preparación de la entrevista. Subestimé mi conocimiento y confianza debido al tamaño de la empresa con la que voy a ir Entrevista.