Service Now On Campus-FTE-agosto de 2019

Prueba en línea:

Hubo 10 MCQ sobre conceptos de informática (estructuras de datos, Java, c ++) y una pregunta de codificación sobre DP que es  https://www.geeksforgeeks.org/longest-increasing-subsequence-dp-3/

21 estudiantes fueron preseleccionados para otras rondas.

Ronda técnica 1:

El entrevistador me pidió que me presentara. Luego me preguntó cuál era mi tema favorito. Dije estructuras de datos. Me preguntó con qué estructura de datos me sentía cómodo. Dije lista enlazada y árboles. Luego me preguntó si estaba interesado en otros temas. Dije que tengo un conocimiento promedio sobre OS y DBMS.

Comenzó con una pregunta sobre árboles https://www.geeksforgeeks.org/print-left-view-binary-tree/

Le dije el enfoque transversal de orden de nivel y me dijo que lo codificara. Hice.

Me preguntó si era bueno resolviendo acertijos. Dije que no era tan bueno. me dijo que intentara

https://www.geeksforgeeks.org/puzzle-22-maximum-chocolates/ . Yo dije.

Me pidió que le explicara un proyecto sobre automatización que mencioné en mi currículum.

Hizo otra pregunta sobre árboles  https://www.geeksforgeeks.org/lowest-common-ancestor-binary-tree-set-1/ y dijo que escribiera el código. (Lo hice)

Dio otro rompecabezas  https://www.geeksforgeeks.org/puzzle-24-10-coins-puzzle/ . No pude resolverlo. Dije que no tenía idea. Dijo que está bien y me dijo que me fuera.

El entrevistador fue muy educado.

Ronda técnica 2:

El entrevistador dijo que iremos directamente a los problemas. Dije ok. Hizo una pregunta sobre la lista enlazada y dijo que escribiera el código. https://www.geeksforgeeks.org/remove-occurrences-duplicates-sorted-linked-list/ . Me tomó tiempo (alrededor de 20 minutos) pero finalmente lo hice.

Como había menos tiempo dijo te daré otro problema y quiero que lo resuelvas en 10min.

https://www.geeksforgeeks.org/majority-element/ . Dije que había pasado por este problema mientras me preparaba. Me preguntó si conocía la solución de complejidad de tiempo O(n) y espacio O(1). Dije si. Me dijo que escribiera el código rápidamente.

Luego me preguntó sobre la encapsulación y la abstracción. Le dije las definiciones. Dijo que lo que estaba diciendo es todo un libro, dímelo tomando un objeto en esta habitación como ejemplo. Le dije tomando una botella de agua como ejemplo. Estaba confundido con los conceptos así que me explicó y me dijo que me fuera.

Técnico + RRHH:

El departamento de recursos humanos hizo preguntas aleatorias. Primero dio una consulta SQL que era: Encuentre el segundo salario más alto de una tabla dada. Dije un enfoque usando LIMIT. Dijo que era una forma interesante de hacerlo, pero ¿puedo hacerlo sin usar LIMIT? Le dije el enfoque pero no pude escribir la consulta.

Me preguntó sobre proyectos en mi currículum. Me dijo que le explicara la Interfaz a un estudiante de 8vo grado. No sabría explicarlo bien. Me preguntó qué cantidad de datos se almacenan en las bases de datos. Dije DBMS Distribuido. Me preguntó si sabía fragmentar. Dije que no. Luego me preguntó cómo se procesaban los datos en aplicaciones como hotstar cuando tiene una gran cantidad de espectadores, como durante el partido de la copa mundial. Dije que se usarán algoritmos de equilibrio de carga de trabajo. Escribí CSS como mi habilidad técnica, así que me preguntó qué es. Dije hojas de estilo en cascada. Me preguntó por qué se llamaba cascada. No pude responder, así que me explicó. Me preguntó si tenía alguna pregunta para él y me dijo que me fuera.

Quedaron 10 estudiantes después de todas las rondas y se seleccionaron 4 estudiantes. Desafortunadamente, yo no era uno de ellos, pero fue una buena experiencia de entrevista.

PUNTAS:

Resuelva todas las preguntas de codificación obligatorias de geeks para geeks.

Completa tu currículum.

La confianza era todo lo que buscaba el departamento de recursos humanos. Así que tenga confianza mientras responde las preguntas.

Publicación traducida automáticamente

Artículo escrito por GeeksforGeeks-1 y traducido por Barcelona Geeks. The original can be accessed here. Licence: CCBY-SA

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