Solución de Yamaha Motors India SA Ltd. Experiencia de entrevista | En el campus – Part 1

Designación: – Aprendiz de ingeniero de software

Fianza:- 2 Años

Total de candidatos seleccionados: – 3 {1 niño, 2 niñas}

Fecha de conducción: – agosto de 2021

Hubo un total de 5 rondas después de la parte de «Preselección de requests».

RONDA 1 (Prueba MCQ en línea): Fecha de evaluación: – 09 de agosto de 2021

• Prueba online MCQ dividida en 2 secciones. (Habilidad + Técnica)
• La sección de aptitud tenía preguntas de razonamiento cuantitativo y verbal.
• La sección técnica tenía preguntas sobre C++, fundamentos de JAVA, OOPS, DBMS, CN, estructuras de datos.

17 estudiantes fueron seleccionados para la siguiente ronda.

RONDA 2 (Prueba psicométrica): Fecha de la entrevista: – 10 de agosto de 2021

• Una prueba psicométrica que consiste en preguntas de evaluación de la personalidad. 
• Fue una ronda de no eliminación.

Ronda 3 (Entrevista de recursos humanos): Fecha de la entrevista: – 12 de agosto de 2021

• Presentarte
• Cualidades de Liderazgo
• Habla 10 líneas sobre Liderazgo
• ¿Dónde te ves en los próximos 5 años?
• Trasfondo familiar

7 estudiantes fueron preseleccionados para la siguiente ronda, es decir, la entrevista técnica.

Ronda 4 (Entrevista técnica): Fecha de la entrevista: – 13 de agosto de 2021

• Presentarte 
• Trasfondo familiar

Preguntas técnicas:

• Explicar todos los aspectos de OOPS
• ¿Qué sabes sobre DBMS?
• ¿Qué es la clave principal en DBMS?
• Explicar la indexación en DBMS
• Se une en DBMS
• Preguntas relacionadas con Python (ya que estaba codificando en Python)
• Algo sobre Django y Flask Framework en Python

Parte de codificación:

• Implemente Palindrome sin usar ninguna función predefinida y explique su enfoque. (Lo he implementado en O (n/2) complejidad de tiempo)
• Explique Quick Sort y escriba un pseudocódigo para Quick Sort y explique su enfoque
• Implemente una consulta SQL para «Unirse» para la base de datos de empleados
• Ahora implemente la misma consulta en «Unión izquierda» de cualquier tipo

Relacionado con el proyecto:

• Explica detalladamente alguno de los proyectos que has realizado
• Qué desafíos has enfrentado en él.
• como se sale de este desafio
• Discusión detallada sobre el proyecto.

De 7 candidatos, solo 3 fueron preseleccionados para la Ronda de Directores Técnicos.

Ronda 5 (Ronda CTO): Fecha de la entrevista: – 18 de agosto de 2021

Una reunión con el Director Técnico (CTO) de Yamaha Motors Solutions.

• Presentarte
• Trasfondo familiar
• ¿Tienes alguna oferta de trabajo entre manos? ¿Por qué Yamaha?
• ¿Qué es DBMS?
• ¿Qué es la clave principal y la base de datos relacional?
• Nombra algunas bases de datos.
• Explicar el ciclo de vida del desarrollo de software
• Explica alguno de tus proyectos.

Finalmente, los 3 aprobaron la ronda de CTO y recibieron la oferta de trabajo.

Veredicto – Seleccionado